Работники используют искусственный интеллект для снижения нагрузки на работе
Поскольку интенсивность и темп работы продолжают нарастать, сотрудники все чаще обращаются к генеративному искусственному интеллекту (ИИ) для облегчения бремени. Этот тренд отражает новое правило, когда применение ИИ не требует одобрения руководства; наоборот, сотрудники проактивно интегрируют его в свой рабочий процесс.
Переход от BYOD к BYOAI
Широко распространенная политика «Принеси свое устройство» (BYOD) быстро уступает место новому тренду, «Принеси свой искусственный интеллект» (BYOAI), как подробно описано в докладе индекса трудовых тенденций 2024 года Microsoft и LinkedIn, включающем 31 000 участников из 31 страны. В докладе отмечается, что уже 75% работников сектора знаний по всему миру используют мощь генеративного ИИ.
ИИ помогает сотрудникам с управлением рабочей нагрузкой
Доклад дополнительно раскрывает преимущества, которые приносит ИИ сотрудникам, помогая им справляться с критическими задачами на работе, такими как перегрузка электронной почты и увеличение производительности. Инструменты ИИ экономят пользователям более 30 минут в день и помогают делать рабочие задачи более управляемыми и приятными.
Распространенность и преимущества использования инструментов ИИ
Применение ИИ не обусловлено только знакомством за пределами работы. Более половины сотрудников сообщают о поддержке высшего руководства в исследовании трансформационных возможностей ИИ.
Инструменты генеративного ИИ повышают конкурентоспособность рабочего места
Использование инструментов генеративного ИИ рассматривается как важное умение для сохранения конкурентоспособности на рынке труда. Поскольку многие работодатели выражают предпочтение к кандидатам, обладающим компетенциями в области ИИ, самообразование через платформы, такие как LinkedIn Learning и Coursera, становится все более популярным.
Принятие ИИ – Советы для организаций
Для компаний, которые стремятся привлечь энтузиазм рабочей силы, ориентированной на ИИ, несколько рекомендаций включают определение бизнес-проблем, которые можно решить с помощью ИИ, и приоритизацию обучения сотрудников в области ИИ для более эффективного использования технологий.
…