在人工智能（AI）蓬勃发展的时代，2022年11月推出像ChatGPT这样的复杂语言模型标志着AI技术朝着主流能见度和应用的转变。AI的潜力革新各个生活方面的幽灵仍然存在，尽管其完全效应很难预测，尤其是涉及全球就业趋势的情况。意识形态通常或者迫切期待这些变化，或者对它们表示警惕。
像高盛这样的投资银行更趋向于持谨慎态度，他们认为生成式AI — 能够生成原创内容的应用可能会自动化当前工作岗位的四分之一。他们的研究预测这将对全球3亿个全职职位产生变革性影响。然而，像烹饪和汽车技工这样的工作似乎很少受到这一趋势的影响。
同样，麦肯锡公司推测到2030年，美国市场将有高达三分之一的工作时间可能被自动化，这一趋势现在正在生成式AI的进步加速。
AI在不同领域的影响多种多样；自然科学、创意和法律领域可能会看到工作增强，而办公室和客户服务角色可能会面临减少。经济学家理查德·鲍德温提出的概念概括了一种主流观点：替换工作的不是AI本身，而是那些能够熟练利用AI的人会扰乱劳动市场。
国际货币基金组织（IMF）从全球角度审视就业的演变，指出AI将显著影响近40%的工作。IMF的总裁克里斯塔利娜·乔尔吉耶娃提到一项全面研究表明一个重要的变革即将到来，有可能提高生产率和全球增长。然而，她还指出可能会出现失业和加深不平等的可能性。
发达经济体面临更大风险的同时，也拥有更多扩大优势的机会，因为受AI影响的技术职位比例较高。IMF承认，虽然一些高技能的工作会因AI变得更有效率，但也有一些工作可能需求减少且工资降低，在极端情况下可能导致工作消灭。
这种情绪贯穿于全球各种研究，包括来自奥地利普华永道的一项研究。高达87%的奥地利公司人力资源代表将AI视为他们工作力量的一个有前途的前景，大多数人认为AI将彻底革新他们的运营。然而，他们也坚持认为，持续的AI教育和培训对于发挥AI的潜力并保持竞争成功至关重要。
对于自动化的先前情绪的共鸣，TU Graz校长Horst Bischof承认了工作替代，但保持了积极的态度，他认为历史一贯表明自动化往往会创造比替代的工作更多的工作。
主要问题和答案：
1. AI将如何影响就业市场？
预计AI将自动化很大部分工作，可能提高效率和生产力。然而，它也可能导致工作替代，尤其是对于那些重复性较强或需要较少人类创造力的角色。
2. 哪些领域最可能受到AI的影响？
自然科学、创意产业和法律服务等领域的工作可能会因AI而得到提升，而办公室和客户服务角色可能会减少。受到高技能工作比例较高的发达经济体可能既面临更大风险也有更多机会。
3. 教育和培训在适应AI中扮演什么角色？
对工人进行持续的教育和培训对于在AI主导的就业市场中保持相关性至关重要。提升和再培训将使工人能够利用AI而不是被替代。
主要挑战或争议：
– 失业： 虽然AI可以提高效率，但也可能导致工人失业，如果过渡管理不当，可能会导致失业和社会问题。
– 不平等： AI可能加剧现有的不平等；能够迅速适应AI的国家和个人将受益，而其他人可能会落后。
– AI的道德使用： AI在工作场所的潜在不当使用，如监视员工，引起了道德关注。
优势：
– 增加生产率和经济增长。
– 某些技能职位的工作增强。
– 在AI开发、监督和支持领域创造新工作。
劣势：
– 对传统工作需求的减少和可能的失业。
– 需要大量投资来提升劳动力技能。
– 可能增加社会经济差距的可能性。
要进一步探讨AI对就业市场的影响和相关讨论，您可以访问国际货币基金组织IMF等权威来源，或者查阅麦肯锡公司等咨询公司的研究Mckinsey。