随着世界日益拥抱人工智能（AI），科技巨头们深知在不断演变的就业市场上需要具备AI技能的专业人才。AI-Enabled Information and Communication Technology (ICT) Workforce Consortium由谷歌、微软、安永、Eightfold、IBM、Indeed、英特尔和SAP等公司合作成立，旨在应对这一迫切需求。通过提升员工技能和赋予他们必要的专业知识，这个联盟旨在确保个人能够在AI驱动的未来中蓬勃发展。
根据高盛集团的报告，由AI驱动的自动化可能会影响美国和欧洲25%的就业岗位，其中法律和行政部门尤为脆弱。然而，需要注意的是，大部分员工仍将保留他们的职位，只有少数岗位有可能被完全自动化。
认识到在AI领域普及教育的重要性，该联盟计划制定培训项目和建议，帮助企业适应不断变化的环境。在初始阶段，该团体将评估AI对56种ICT工作岗位的影响，涵盖美国和五个主要欧洲国家ICT部门的重要部分。
联盟成员已设定了雄心勃勃的目标，即通过培训和再培训全球数百万人。思科计划到2032年培训2500万人掌握网络安全和数字技能，而IBM计划到2030年培训3000万人，其中包括200万人的AI技能。英特尔承诺到2030年为超过3000万人提供现有和未来工作所需的AI技能。此外，微软计划到2025年培训和认证来自弱势社区的1000万人掌握需求旺盛的数字技能，SAP计划到2025年提升全球200万人的技能，谷歌最近宣布提供2500万欧元用于支持欧洲各地的AI培训和技能发展。
这一联合努力为提升员工技能服务于各行业。安永首席领导和人力资源官艾伦·舒克强调了在技术和学习上投资的重要性，指出为学习提供资源的组织将在市场中处于领先地位。
尽管AI对工作力的影响巨大，但并不均衡。据国际货币基金组织称，全球大约40%的工作岗位可能会受到AI的影响。在高度发达经济体，高达60%的职位可能被自动化或改变。相比之下，新兴和低收入国家的风险较小，暴露率分别为40%和26%。这种差异凸显了AI在不同经济环境中的各种效应。
该联盟的努力表明了致力于确保AI革命惠及所有人的承诺。通过为员工提供必要的技能和专业知识，这些科技巨头旨在打造一支能够在AI驱动的未来中蓬勃发展的劳动力。通过他们的合作举措，他们希望为全球数百万人提供技能发展和培训机会，从而赋予他们在数字经济中取得成功的能力。
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