Alman yazılım şirketi olan SAP, 2.2 milyar dolarlık yapay zeka odaklı bir programı uygulayarak dönüşüm yolculuğuna başlıyor. Yapay zekanın entegrasyonu, birçok çalışanın endişe kaynağı olmasına rağmen, SAP, bu girişimin işten çıkarmalar yerine yapılan bir yeniden yapılandırma olduğunu çalışanlara garanti ediyor.
Yapay zekanın hızla yükselişi tarafından yönlendirilen bu program, yaklaşık 8,000 çalışanı etkileyecek ve şirketin çalışanlarının yaklaşık %7’sini oluşturuyor. Çalışanlar işlerini kaybetmek yerine, isteğe bağlı işten çıkarma ve yeniden eğitim seçeneği sunulacak. SAP, değişen iş ihtiyaçlarına uyum sağlamanın önemini kabul ediyor ve ekibinin gelecek için gereken yeteneklere ve kaynaklara sahip olduğundan emin olmak istiyor.
Bulut tabanlı çözümler ve ürünlerin önde gelen sağlayıcısı olan SAP, AI yeteneklerini ürünlerine entegre etmeye tamamen bağlıdır. Aslında, şirket, Google ve Microsoft gibi teknoloji devleriyle birlikte konumunu sağlamlaştırmak için AI odaklı girişimlere 1 milyar dolarlık yatırım yapmıştır. Bu, SAP’ın yeniliklere olan bağlılığını vurgulamakla kalmaz, aynı zamanda sektörde yapay zeka teknolojilerinin artan önemini de vurgular.
SAP’ın dönüşüm programının sadece mevcut işlerin korunmasını garanti etmekle kalmadığı, aynı zamanda yeni fırsatlar da yarattığı unutulmamalıdır. AI ilerlemeleriyle uyumlu hale gelerek, SAP, 2025 yılına kadar yaklaşık 10.9 milyar dolarlık bir işletme karı hedeflemektedir. Bu, şirketin ileriye dönük düşünce tarzını ve uzun vadeli başarı için teknolojiyi kullanma isteğini göstermektedir.
Sonuç olarak, SAP’ın AI dönüşüm programı, şirketi yeniden şekillendirmek ve yapay zeka potansiyelinden yararlanma stratejik bir hamle olarak görülmelidir. Değişim tedirginlik yaratabilirken, odak noktası çalışanları güçlendirmek ve gelişen ortamda başarılı olmaları için gerekli becerilerle donatmaktır. SAP’ın iş koruma taahhüdü ve AI’ye yönelik yatırımları, teknolojiyle insan potansiyelinin uyum içinde olduğu umut verici bir geleceği habercisi olmuştur.
Sıkça Sorulan Sorular:
1. SAP’ın AI odaklı programı nedir?
SAP, şirketi yeniden yapılandırmayı ve ürünlerine yapay zeka yeteneklerini entegre etmeyi hedefleyen 2.2 milyar dolarlık bir AI odaklı programı uyguluyor.
2. Programdan kaç çalışan etkilenecek?
Yaklaşık 8,000 çalışan, SAP’ın çalışanlarının %7’sini oluşturan bir şekilde programa etkilenecektir.
3. Program sonucunda işten çıkarmalar olacak mı?
SAP, programın işten çıkarmalar yerine yeniden yapılandırmayı hedeflediğini çalışanlarına garanti ediyor. Çalışanlara isteğe bağlı olarak işten çıkarma ve yeniden eğitim seçeneği sunulacak.
4. SAP’ın yapay zekaya olan taahhüdü nedir?
SAP, yapay zeka yeteneklerini ürünlerine entegre etmeye olan bağlılığını göstermek için 1 milyar dolarlık yatırım ayırmıştır.
5. SAP’ın 2025 için işletme karı hedefi nedir?
SAP, AI ilerlemeleriyle uyumlanarak 2025 yılında yaklaşık 10.9 milyar dolarlık bir işletme karı hedeflemektedir.
Tanımlar:
– Yapay Zeka (Artificial Intelligence): İnsan zekasının makinalarda simülasyonudur ve makinaların görevleri yerine getirebilmesi ve kararlar alabilmesi için insan gibi düşünme ve öğrenme yeteneğine sahip olmasını sağlar.
– İşten Çıkarma: İşten çıkarma, artık gerekli olmama durumunu ifade eder. Makalenin bağlamında, çalışanlara isteğe bağlı işten çıkarma seçeneği sunulmaktadır, bu da mevcut pozisyonlarından ayrılabilecekleri anlamına gelir.
– Yeniden Eğitim: Yeniden eğitim, bir organizasyon içinde farklı bir role veya fonksiyona yeni beceriler öğrenme veya ek eğitim alma sürecidir. Makalenin bağlamında, AI odaklı programdan etkilenen çalışanlara yeni roller için gereken becerileri edinmek için yeniden eğitim fırsatları sunulabilir.
Önerilen İlgili Bağlantılar:
– SAP: SAP’ın resmi web sitesi, şirket ve çözümleri hakkında bilgi sağlar.
– SAP AI Çözümleri: SAP’ın AI çözümleri hakkında bilgi ve işletmelere sağladığı faydaları içerir.
– SAP Kariyer: SAP’ın resmi kariyer sayfası, şirket içindeki iş fırsatları hakkında bilgi sağlar.
The source of the article is from the blog aovotice.cz