Central Ohio välkomnar den nya Intel Plant i New Albany och de lovande möjligheter den för med sig. Ett nyligen evenemang på Columbus State Community College fokuserade på potentialen av artificiell intelligens (AI) inom arbetsmarknaden och utbildningssektorn.
Evenemanget syftade till att utforska hur man bäst rustar studenter för de förändringar som AI kommer att medföra. Affärsledare från hela centrala Ohio samlades för att diskutera den påverkan denna teknik kan ha inom olika branscher och utbildning.
Robb Gonda, chef för College and Career Successes vid Educational Service Center of Central Ohio, betonade vikten av att förstå framtidens AI och dess konsekvenser för både studenter och branscher. Frågor om framtida karriärer och jobbmöjligheter som skapas av AI var i fokus för diskussionerna.
Tracy Spikes, chef för lärande och utveckling vid Central Ohio Transit Authority, bidrog med en insiktsfull perspektiv på AI:s roll inom arbetsmarknaden. Hon betonade att istället för att ta bort jobb kan AI förbättra en individs arbete genom att intelligent utföra specifika uppgifter. Spikes illustrerade detta med ett exempel från sin egen Roomba-robotdammsugare, där hon förklarade att medan Roomba kan rengöra effektivt, behövs fortfarande en person för att förbereda dess väg och hantera eventuella felaktigheter.
Brian Gonzalez, verkställande direktör för globala initiativ på Intel, var huvudtalaren vid evenemanget. Han betonade Intels engagemang för att sprida AI-kompetens globalt och skapa banbrytande teknik som förbättrar människors liv över hela världen.
När regionen fortsätter att växa är det viktigt för företag att anpassa sig till den föränderliga miljön och för studenter att vara medvetna om de möjligheter som finns i centrala Ohio. Tom Poole, chef för talanganskaffning på OSU Wexner Medical Center, erkände utmaningen att fånga studenternas uppmärksamhet bland det stora utbudet av utbildningar, certifikat och efterexamen-alternativ. Han betonade dock vikten av att informera studenterna om potentiella karriärer och den spännande framtid som väntar dem i regionen.
Över 270 affärsledare och representanter från guvernör Mike DeWines Workforce Transformation Board deltog i evenemanget, vilket betonade vikten av samarbete och förberedelse inför framtiden med AI i centrala Ohio.
Vanliga frågor (FAQ) om artificiell intelligens (AI) och dess påverkan på centrala Ohio
Q: Vad handlade det senaste evenemanget på Columbus State Community College om?
A: Det senaste evenemanget på Columbus State Community College fokuserade på potentialen av artificiell intelligens (AI) inom arbetsmarknaden och utbildningssektorn.
Q: Varför samlades företagsledare på evenemanget?
A: Företagsledare från hela centrala Ohio samlades för att diskutera den påverkan som AI kan ha inom olika branscher och utbildning.
Q: Vad betonade Robb Gonda, chef för College and Career Successes i centrala Ohio?
A: Robb Gonda betonade vikten av att förstå framtidens AI och dess konsekvenser för studenter och branscher.
Q: Hur beskrev Tracy Spikes, chef för lärande och utveckling vid Central Ohio Transit Authority, AI:s roll inom arbetsmarknaden?
A: Tracy Spikes betonade att AI kan förbättra en individs arbete genom att intelligent utföra specifika uppgifter, istället för att ta bort jobb. Hon gav exemplet med sin Roomba-robotdammsugare för att illustrera detta.
Q: Vem var huvudtalaren vid evenemanget?
A: Brian Gonzalez, verkställande direktör för globala initiativ på Intel, var huvudtalaren vid evenemanget.
Q: Vad betonades av Tom Poole, chef för talanganskaffning på OSU Wexner Medical Center?
A: Tom Poole erkände utmaningen att fånga studenternas uppmärksamhet bland det stora utbudet av utbildningar, certifikat och efterexamen-alternativ. Han betonade dock vikten av att informera studenterna om potentiella karriärer och den spännande framtid som väntar dem i centrala Ohio.
Q: Vem deltog i evenemanget?
A: Över 270 affärsledare och representanter från guvernör Mike DeWines Workforce Transformation Board deltog i evenemanget.
Nyckeltermer och jargong:
– Artificiell intelligens (AI): Simulering av mänsklig intelligens i maskiner som programmeras för att tänka och lära sig som människor.
– Arbetsstyrka: Den totala mängden människor som är sysselsatta inom ett visst område av ekonomisk verksamhet.
– Utbildningssektorer: De olika områden och branscher inom utbildningen, såsom skolor, högskolor, institut, etc.
– Transformation: Processen att förändra eller ändra något på ett fundamentalt sätt.
– Konsekvenser: De möjliga konsekvenserna eller effekterna av något.
– Globala initiativ: Åtgärder eller program som genomförs i syfte att tackla globala problem eller utmaningar.
– Talanganskaffning: Processen att söka, attrahera och anställa talangfulla individer för att möta en organisations behov.
Föreslagna relaterade länkar:
– Intel (länknamn: Intel Officiell webbplats)
The source of the article is from the blog rugbynews.at