Spoločnosti a zamestnanci sa prispôsobujú umelej inteligencii pre trhovú konkurencieschopnosť
Ako sa obchodné prostredie vyvíja, zamestnanci aj spoločnosti si uvedomujú nutnosť prijatia umelej inteligencie (AI) na udržanie konkurencieschopnosti. Podľa spoločného správy o zamestnaní od Microsoftu a LinkedIn na rok 2024, zatiaľ čo významný podiel profesionálov (45 %) vyjadruje obavy, že AI by mohla nahradiť ich úlohy, väčšina podnikateľských lídrov (55 %) je znepokojená nedostatkom pracovníkov so zručnosťami v oblasti AI.
Správa odráža naliehavú realitu: v odvetví AI je významná medzera v talente, ktorá poskytuje veľké príležitosti pre jednotlivcov, ktorí sa chcú naučiť zručnosti súvisiace s AI. Poukazuje na zaujímavý trend medzi manažérmi firiem, keď 71 % z nich prejavilo preferenciu pri nájme menej skúsených jednotlivcov so zručnosťami v oblasti AI pred kandidátmi s väčším skúsenosťami, ale bez takejto odbornosti.
Zdôrazňujúc tento postoj, riaditeľ inovácií spoločnosti AI Singapore počas diskusie na podujatí Salesforce World Tour Essentials zdôraznil konkurenčnú výhodu zahrnutia AI do svojho zručnostného súboru a uviedol pravdepodobnosť, že jednotlivci zruční v používaní AI prekonajú tých, ktorí nie sú.
Napriek hovorom o nástrojoch AI ako ChatGPT od OpenAI od novembra 2022 boli veľké korporácie opatrné pri prijímaní technológie a pri podpore zlepšovania zručností svojich pracovníkov. Prieskum Microsoftu zistil, že hoci 79 % výkonných pracovníkov uznáva dôležitosť implementácie AI pre udržanie konkurencieschopnosti, dopyt po okamžitom návrate z investícií brzdí tempo integrovania AI. Predovšetkým zamestnanci po celom svete preto preberajú veci do vlastných rúk a učia sa používať nástroje AI nezávisle.
Odborníci však varujú, že sebestudium zručností AI doma nie je bez problémov, čo je predovšetkým spôsobené bežným nedostatkom znalostí o tom, ako sa bezpečne a efektívne angažovať s AI. Aj napriek prítomnosti mnohých „bezplatných“ online zdrojov AI špecialisti odporúčajú opatrnosť, keďže tieto nástroje nie sú úplne bezplatné. Navrhujú byť opatrní využívať citlivé firemné alebo osobné údaje s bezplatnými nástrojmi AI z dôvodu rizík pre súkromie.
Efektívna komunikácia s existujúcimi modelmi AI je zdôraznená ako kľúčová zručnosť s potrebou poskytnúť dostatočný kontext a zaobchádzať s AI ako s usilovným, ale chybným stážistom. Používanie nástrojov AI doma sa stáva praktickým prístupom k získavaniu zručností, čo umožňuje používateľom poskytnúť podrobnejšie podnety pre požadované výsledky.
Aj keď nástroje AI sa môžu niekomu stále zdať cudzie, očakáva sa, že do ďalšieho roka sa stanú tak bežnými ako kontrola pravopisu v Microsoft Word.
V kontraste s týmito optimistickými pohľadmi významný americký podnikateľ Warren Buffett varoval, že hoci AI má pozitívny potenciál, predstavuje aj podstatné nebezpečenstvá vrátane rizika AI povolenej podvody, ktoré predpokladá, že sa stanú „rastúcim priemyslom“.
Otázky, výzvy a kontroverzie
Jednou z hlavných otázok pri diskusii o AI na súčasnom trhu je: „Ako môžu spoločnosti efektívne premostiť medzeru vo vedomostiach v odvetví AI?“ Táto otázka sa zaoberá nedostatkom kvalifikovaných profesionálov v odvetví AI a stratégiami, ktoré môžu spoločnosti uplatniť na rozvoj alebo prilákanie potrebného talentu. Na uspokojenie dopytu spoločnosti spolupracujú s vzdelávacími inštitúciami, investujú do interných školiacich programov a ponúkajú stimuly zamestnancom, ktorí sa venujú vzdelávaniu v oblasti AI.
Významnou výzvou pri prijímaní AI je zabezpečenie ochrany údajov a súkromia. Používanie AI často zahŕňa spracovanie obrovských množstiev údajov, z ktorých niektoré môžu byť citlivé. Zabezpečenie zodpovedného zaobchádzania s týmito údajmi je zásadné, ale pre mnoho organizácií predstavuje náročnú úlohu.
Okolo vplyvu AI na zamestnanosť sa niesli kontroverzie. Hoci AI môže zdokonáliť a zlepšiť ľudský výkon v rôznych úlohách, existuje aj obava, že povedie k rozsiahlej náhrade pracovných miest. Etické zváženia nahrádzania ľudskej práce s AI, ako aj širšie sociálno-ekonomické dôsledky takýchto zmien, sú predmetom neustálych diskusií.
Výhody a nevýhody
Použitie AI prináša niekoľko výhod. Môže stimulovať inovácie, znižovať náklady a zvyšovať efektívnosť. Automatizáciou rutinných úloh umožňuje AI zamestnancom zamerať sa na kreatívnejšie a strategické aktivity, čím zlepšuje pracovnú spokojnosť a produktivitu. Okrem toho dokáže AI rýchlo a presne analyzovať veľké sady údajov, čím pomáha pri lepšom rozhodovaní.
Avšak existujú významné nevýhody. Náklady na implementáciu AI môžu byť prekážkou pre menšie podniky. Navyše, závislosť od AI môže viesť k zraniteľnostiam, ako je potenciál, že AI riadené systémy budú manipulované alebo zlyhávať, čo by mohlo spôsobiť významné prerušenia.
Významnou nevýhodou je potenciál, že AI bude udržiavať alebo dokonca ešte zhoršovať zaujatosti, ak budú sady údajov, na ktorých sú vyškolené, skreslené. To môže viesť k nespravodlivým praktikám alebo rozhodovaniu v oblastiach ako nábor alebo poskytovanie pôžičiek.
Pri diskusii o AI a trhovej konkurencieschopnosti je dôležité zohľadniť tieto výhody a výzvy, aby sa poskytla komplexná predstava o vplyve technológie na súčasné obchodné prostredie.
Pre ďalšie všeobecné informácie o umelej inteligencii navštívte nasledujúce webové stránky:
– IBM: Informácie o službách a výskume umelej inteligencie IBM.
– Microsoft: AI riešenia a kognitívne služby spoločnosti Microsoft.
– Salesforce: Funkcie AI v rámci služieb riadenia vzťahov s klientmi spoločnosti Salesforce.
– NVIDIA: Platformy umelej inteligencie od spoločnosti NVIDIA pre rôzne aplikácie.
– OpenAI: Výskumný ústav, ktorý vyvinul ChatGPT a ďalšie nástroje AI.
The source of the article is from the blog radardovalemg.com