V dnešnej dobe, kde umelelá inteligencia (AI) rýchlo nachádza svoje miesto v pracovnom prostredí, existujú obavy o potenciálny vplyv, ktorý bude mať na pracovné miesta v rôznych odvetviach. Avšak, je nástup AI skutočne niečo, čoho by sme sa mali báť? Technicky kráľ Elon Musk navrhuje, že preberanie väčšiny pracovných miest AI by v skutočnosti mohlo byť pozitívnym vývojom, vedúcim k novej ére hojnosti a pohodlnejšiemu životu pre ľudstvo.
Muskova vizionárska perspektíva naznačuje, že keď AI nahradí tradičné zamestnanie, mohol by sa zaviesť systém „univerzálneho základného príjmu“. Tento systém by každému jednotlivcovi poskytoval zaručený príjem, umožňujúc im uspokojiť svoje základné potreby, zatiaľ čo AI by riešilo prácu, ktorá už nie je potrebná.
Je dôležité poznamenať, že Myskove názory môžu byť považované za kontroverzné, ale jeho ambiciózne podniky s firmami ako SpaceX a Tesla dokazujú jeho vieru v budúcnosť, ktorá sa drží optimismu. Namiesto obáv o potenciálne dôsledky AI Musk predstavuje svet, kde sa pracovné miesta transformujú a spoločnosť z nich získava výhody.
Či AI skutočne vezme väčšinu pracovných miest?
Pred skúmaním potenciálneho vplyvu AI na pracovné miesta je dôležité preskúmať súčasný stav vecí. Podľa štúdie McKinsey, na ktorú sa odvoláva GOBankingRates, až 30 % práce by mohlo byť automatizované pomocou AI. Okrem toho, približne 50 % všetkých pracovných činností sa považuje za technicky automatizovateľné, pričom viac ako 60 % povolaní má viac ako 30 % úloh, ktoré môžu byť automatizované.
Hoci tieto čísla naznačujú významný potenciál pre presun pracovných miest, je dôležité si uvedomiť, že ako sa automatizujú určité práce alebo úlohy, môžu vzniknúť nové príležitosti. Štúdia McKinsey predpokladá nárast kreatívnych a komunikačných rolí ako je umelec, dizajnér, herec a pracovníci médií. Zároveň sa očakáva zvýšený dopyt po profesionáloch v oblasti technológií.
Avšak, práce hlavne pozostávajúce z administratívnych úloh a opakujúcich sa postupov sú pravdepodobne preberané AI. GOBankingRates identifikoval účtovných asistentov, recepčné, špecialistov na IT podporu, poslov a doručovateľov a zamestnancov zákazníckej podpory medzi najohrozenejšími pracovnými miestami.
Zrealizovateľnosť univerzálneho základného príjmu
Zváženie potenciálneho vplyvu AI na zamestnanosť zvyšuje relevanciu koncepcie univerzálneho základného príjmu (UBI). UBI zahŕňa vládou poskytovaný príjem, ktorý zabezpečuje, aby všetci občania mohli financovať svoje základné potreby. Hoci ide o stále sa rozvíjajúci koncept, skoré skúšky preukázali sľubné výsledky.
V meste Denver dostalo viac ako 800 ohrozených obyvateľov mesačne až 1 000 dolárov, čo viedlo k zníženiu mier bezdomovcov, zvýšeniu zamestnanosti a zlepšeniu duševného zdravia. Podobne mesto Stockton v Kalifornii zaviedlo program 500 dolárov mesačne pre 125 účastníkov, vedúci k zníženiu nezamestnanosti a zlepšenému duševnému blahobytu. Ďalšie mestá ako Baltimore, Columbia, Los Angeles a Gainesville tiež skúmali rôzne varianty UBI s pozitívnymi výsledkami.
Globalná pandémia ďalej preukázala potenciálne benefity vládneho podporného opatrenia. Stimulačné platby, PPP pôžičky a finančné opatrenia poskytnuté vládami svedčia o tom, že podpora občanov počas náročných časov môže zlepšiť celkový blahobyt.
Dôležité je poznamenať, že v bežnom živote väčšiny ľudí je AI pravdepodobne nepravdepodobné, že by odstránilo všetky pracovné miesta. Namiesto toho bude postupne nahradzovať najviac automatizovateľné úlohy, vyžadujúc od jednotlivcov adaptáciu, zdokonalenie a hľadanie nových spôsobov spolupráce s AI. Aj keď táto prechodná fáza môže byť desivá, nie je dôvod na poplach ešte vôbec.
Často kladené otázky:
The source of the article is from the blog kunsthuisoaleer.nl