Umelá inteligencia (AI) bezpochyby robí významné pokroky a prispieva do rôznych odvetví. Od zlepšovania analýzy mamogramov po revolúciu vo vývoji infraštruktúry má AI potenciál dosiahnuť ešte väčšie dobro v budúcnosti. Avšak reakcia vlády na túto technologickú hranicu sa zdá byť obmedzená.
Potrebujeme naliehavú a prehľadnú stratégiu pracovnej sily pre AI, podobne ako v prípade stratégie pracovnej sily NHS, ktorá zabezpečí spravodlivé rozloženie príležitostí medzi regiónmi. Okrem toho je nevyhnutná koordinácia organizácií verejného sektora a pochopenie úlohy AI vo vývoji infraštruktúry. Možno však najdôležitejším aspektom je stanovenie robustných predpisov, ktoré umožnia AI prosperovať a zároveň zabránia možným problémom.
Tradičný legislatívny proces, ktorý zahŕňa primárne a sekundárne legislatívne akty, je neefektívny pri regulácii AI kvôli jeho rýchlemu tempu rozvoja. Keď sú zákony prijaté, už sú zastarané. Nemôžeme regulovať niečo bez plného pochopenia jeho potenciálu alebo predpovedania jeho budúceho vývoja.
Nechanie regulácie len na vláde nie je ani riešením. Verejnoprávne otázky týkajúce sa AI by mali byť rozhodované parlamentom, pričom regulátori implementujú politiky. Na dosiahnutie toho musíme prispôsobiť naše parlamentné procesy. Jedným návrhom je posilniť Výbor pre vedy, inovácie a technológiu, prípadne v spolupráci s Výborom pre obchod a obchod. Prostredníctvom primárneho zákonodarstva by mohli byť výbory poverené možnosťou regulovať v mene parlamentu a zároveň zachovať pravidelný dohľad.
Parlament musí mať autoritu a odbornosť na reguláciu AI vo vyššom tempe, v akom sa vyvíja. Nové procesy v rámci parlamentu boli v minulosti prijaté, keď boli potrebné, a regulácia AI je klasickým prípadom potreby zmeny.
Iný kľúčový aspekt, ktorý vláda zlyhala rozpoznať, je riziko, že AI podľahne skreslenej „tech bro“ kultúre. Existuje nebezpečenstvo, že diskriminácia sa zakotví v databázach, posilňujúc nerovnakoosti, ktoré verejnoprávna politika usiluje odstrániť. Open Data Institute zdôrazňuje dôležitosť silnej dátovej infraštruktúry na riešenie týchto skreslení a diskriminačných praktík.
Priemysel AI už preukazuje genderové nerovnováhy a skreslenia. Štúdia od Fawcett Society zistila, že mnohí muži pracujúci v AI nepovažujú za potrebné mať genderovú rovnováhu v pracovnej sile. Takéto postoje odstrašujú ženy od vstupu a zotrvania v priemysle, čím mu chýba cenný talent.
Preto je potrebné, aby ženy, ako aj muži, prispeli k formovaniu budúcnosti AI pomocou parlamentu.
Na záver, regulácia AI vyžaduje aktívny a prispôsobivý prístup. Posilnením výborov a prijatím nových procesov v rámci parlamentu môžeme zabezpečiť, že AI bude regulovaná efektívne a eticky. Okrem toho je dôležité riešiť skreslenia a genderové nerovnováhy v priemysle, aby sa podporila rovnosť a rozmanitosť vo vývoji AI. Je to cez kolektívny úsilie a parlamentnú účasť, že AI môže dosiahnuť svoj plný potenciál pre človečenstvo.
The source of the article is from the blog agogs.sk