Inteligența artificială (AI) a avut un impact transformativ asupra diferitelor industrii, inclusiv sectorul bancar. J.P. Morgan Chase, una dintre cele mai mari instituții bancare din lume, a recunoscut potențialul AI și a utilizat AI predictiv și învățare automată în domenii precum marketingul, prevenirea fraudelor și evaluarea riscurilor. Banca explorează, de asemenea, utilizarea AI generative pentru inginerie software, servicii pentru clienți și operațiuni. Aceste investiții în AI s-au dovedit a fi valoroase, cu multe proiecte care în cele din urmă s-au plătit singure.
În timp ce există recunoașterea faptului că AI ar putea duce la reducerea anumitor categorii de locuri de muncă sau roluri, se crede și că are potențialul de a crea noi locuri de muncă și oportunități. Pe măsură ce AI continuă să avanseze, se așteaptă să sprijine aproape fiecare loc de muncă și să influențeze componența forței de muncă. Cu toate acestea, această tranziție poate necesita eforturi de perfecționare și recalificare pentru a asigura ca angajații sunt pregătiți pentru peisajul schimbător al locurilor de muncă.
Pentru a răspunde nevoii de forță de muncă calificată în era AI, a fost înființat un grup de lucru format din firme de tehnologie. Scopul lor este de a oferi formare esențială în mediile conduse de AI pentru a asigura că angajații prosperează în acest nou peisaj. Grupul de lucru, cu contribuții din organizatii din sectorul privat, guverne, organizații non-guvernamentale și institutii academice, își propune să se asigure că revoluția AI aduce beneficii pentru toată lumea.
Este important să recunoaștem atât beneficiile, cât și provocările asociate cu AI. În timp ce tehnologiile AI pot îmbunătăți productivitatea și procesele streamline, ele au și potențialul de a perturba piața muncii. Un studiu realizat de Goldman Sachs a prognozat că automatizarea ar putea afecta un sfert dintre locurile de muncă din Statele Unite și Europa, în special în domeniile juridice și administrative. Cu toate acestea, raportul evidențiază, de asemenea, că majoritatea angajaților vor rămâne angajați, cu doar o mică parte a sarcinilor lor fiind automatizată.
Pentru a rămâne informat și a se adapta la schimbările aduse de AI, este crucial să primiți actualizări regulate și acoperire amplă a evoluțiilor AI. Abonându-vă la
newsletterul zilnic AI, veți fi la curent cu cele mai recente informații din domeniul inteligentei artificiale.
Întrebări frecvente:
Ce este AI?
AI, sau inteligența artificială, se referă la simularea inteligenței umane în mașini programate pentru a efectua sarcini care necesită abilități cognitive asemănătoare celor umane, cum ar fi învățarea, rezolvarea problemelor și luarea deciziilor.
Cum este utilizată AI în industria bancară?
Industria bancară utilizează AI în diferite domenii, cum ar fi detectarea fraudelor, evaluarea riscurilor, marketingul, ingineria software, serviciile pentru clienți și operațiunile. Aceste aplicații ajută la optimizarea proceselor, îmbunătățirea securității, îmbunătățirea experiențelor clienților și sporirea eficienței.
Va conduce AI la pierderea locurilor de muncă?
Deși AI ar putea duce la reducerea anumitor categorii de locuri de muncă sau roluri, se crede și că are potențialul de a crea noi locuri de muncă și oportunități. Impactul asupra pieței forței de muncă va depinde de industria specifică și de nivelul adoptării AI. Este crucial să se concentreze pe eforturile de pefecționare și reprofilare pentru a asigura că angajații sunt pregătiți pentru peisajul schimbător al locurilor de muncă.
Cum se pot pregăti angajatii pentru era AI?
Pregătirea pentru era AI necesită o abordare proactivă în ceea ce privește învățarea și adaptarea. Angajații se pot concentra pe dezvoltarea abilităților care completează tehnologiile AI, cum ar fi gândirea critică, rezolvarea problemelor, creativitatea și inteligența emoțională. Învățarea continuă și adoptarea noilor tehnologii vor fi cheia pentru a prospera în viitorul condus de AI.
Care sunt beneficiile AI?
AI oferă numeroase beneficii, inclusiv creșterea eficienței, îmbunătățirea luării deciziilor, îmbunătățirea experiențelor clienților, automatizarea sarcinilor repetitive și capacitatea de a analiza cantități vaste de date rapid. Are potențialul de a revoluționa industriile și de a stimula inovația în diverse sectoare.
(Surse: jpmorgan.com, pymnts.com)
The source of the article is from the blog shakirabrasil.info