AI avatāri ir parādījušies kā solis uz priekšu, kā risinājums sapulcēs pārstāvēt individus. Šī revolucionārā tehnoloģija, kā apgalvo Otter kompānijas izpilddirektors Sams Liangs, kas piedāvā AI jaudīgu transkripcijas programmatūru, ir paredzēta kļūt par realitāti agrāk nekā domājam. Lai gan prototips tiek gaidīts šajā gadā, Otter jau ir panācis būtisku progresu šajā virzienā.
AI avatāri neizmanto apmācītus modeļus, bet ir paredzēti, lai imitētu konkrētu indivīdu uzvedību un sarunu. Apmācot šos avatārus, izmantojot ierakstītas sapulces piezīmes un balsu datus, tie var runāt tāpat kā persona, kuru tie replicē, un aktīvi piedalīties diskusijās. Liangs uzskata, ka, kad avatāriem tiks ievadīta pietiekami daudz informācijas, tie spēs saprast individuālā darbinieka runas tempu, iesaistīties nozīmīgās sarunās un sniegt pamatotas atbildes, balstoties uz viņu unikālajiem viedokļiem.
Otter AI avatāriem ir izvirzīts iespaidīgs mērķis – atbildēt uz 90% jautājumiem sapulcēs. Retos gadījumos, kad avatars saskaras ar situāciju, ko nevar apstrādāt, jautājums tiks nosūtīts cilvēka darbiniekam kopā ar laipnu lūgumu par palīdzību.
Darbavietā AI avatāriem ir neapstrīdamas priekšrocības. Automatizējot sapulces apmeklēšanu, darbinieki var ietaupīt laiku, ļaujot tiem koncentrēties uz radošām uzdevumu veikšanu. Šī uzlabotā produktivitāte beigās pārtulkojas par palielinātu peļņu uzņēmumiem.
Vēl viena šīs tehnoloģijas priekšrocība ir tās elastība. Darbinieki var uzticēt savus AI avatārus apmeklēt sapulces pat tad, ja tie ir atvaļinājumā, nodrošinot, ka viņu klātbūtne joprojām tiek sajūtama un novēršot nepieciešamību pārkārtot sapulci.
Kaut arī nākotne var rasties izaicinājumi, īpaši attiecībā uz emociju ieviešanu AI avatāros, Liangs paliek optimists. Viņš atzīst, ka šiem avatāriem pareizas sapulces etiķetes mācēšana ir kompleksa uzdevuma, jo atšķirīgām diskusijām ir nepieciešami atšķirīgi pieejas veidi. Emocionālā inteliģence un spēja saprast, kad piemēroti iejaukties vai palikt klusu ir būtiski elementi, kas jāintegrē AI avatāros, lai nodrošinātu produktīvu un harmonisku mijiedarbību.
Secinājumā AI avatāri pārstāv inovatīvu attīstību, kas ir potenciāls revolucionizēt veidu, kādā mēs piedalāmies sapulcēs. Atbrīgojot vērtīgo laiku un ļaujot darbiniekiem koncentrēties uz vērtīgām darbībām, šie avatāri veicina jaunas produktivitātes un efektivitātes laikmetu darbavietā. Līdz ar turpmākiem progresiem diena, kad AI avatāri kļūs par regulāriem sapulču dalībniekiem, nav tālu.
FAQ sadaļa
1. Kas ir AI avatāri?
AI avatāri ir virtuālas indivīdu attēlojumi, kas imitē viņu uzvedību un sarunas sapulcēs. Viņus apmāca, izmantojot ierakstītas sapulces piezīmes un balss datus, lai runātu tāpat kā persona, kuru viņi replicē, un aktīvi piedalītos diskusijās.
2. Kā darbojas AI avatāri?
AI avatāri tiek apmācīti, izmantojot datus no ierakstītajām sapulcēm, lai saprastu individuālo darbinieku runas tempu un iesaistītos nozīmīgās sarunās. Viņi cenšas atbildēt uz 90% jautājumiem sapulcēs, un saskaroties ar situāciju, ko nevar apstrādāt, tie nosūta jautājumu cilvēka darbiniekam palīdzībai.
3. Kādas ir AI avatāriem darbavietā sniegtās priekšrocības?
AI avatāri automatizē sapulces apmeklēšanu, ietaupot darbiniekiem laiku un ļaujot tiem koncentrēties uz radošām darbībām. Šī uzlabotā produktivitāte pārtulkojas par palielinātu peļņu uzņēmumiem. Turklāt AI avatāri piedāvā elastību, jo darbinieki var tos uzticēt apmeklēt sapulces atvaļinājumu laikā, novēršot nepieciešamību pārkārtot sapulci.
4. Kādi izaicinājumi pastāv AI avatāriem?
Viens no galvenajiem izaicinājumiem ir emociju ieviešana AI avatāros. To pareiza sapulces etiķetes, emocionālās inteliģences un spējas saprast, kad runāt vai palikt klusu mācīšana ir sarežģīts uzdevums, kas jāintegrē avatāros, lai nodrošinātu produktīvu un harmonisku mijiedarbību.
Definīcijas:
– AI avatāri: Virtuāli indivīdu attēlojumi, kas imitē viņu uzvedību un sarunas sapulcēs.
– Runas tempa: Runas vai sarunās ritma vai plūsmas īpašība.
– Emocionālā inteliģence: Spēja atpazīt, saprast un vadīt emocijas gan sevī, gan citos.
– Etiķete: Pienākums rīkoties saskaņā ar kādu sabiedrības vai konkrētas grupas pieņemtu normu.
Rekomendētie saistītie saites:
– Otter.ai: Oficiālā Otter tīmekļa vietne, kur atrodama pieminētā AI jaudīgā transkripcijas programmatūras kompānija.
– Forbes – AI darbavietā: Raksts, kas aplūko AI izmantošanu darbavietā un tā ietekmi uz produktivitāti un efektivitāti.
The source of the article is from the blog be3.sk