Neseniai Apple patvirtino didelę restruktūrizavimo pastangą, kuri baigėsi reikšmingais atleidimais, paveikiančiais daugiau nei 700 darbuotojų. Atleidimai siejami su „Apple Car“ projekto panaikinimu ir bendrovės vidaus „Micro-LED“ ekranų projekto persvarstymu. Nors šie pokyčiai atspindi „Apple“ strateginį pertvarkymą ir išteklių sutelkimą, jie taip pat pabrėžia technologinės inovacijos neprognozuojamumą.
„Apple Car“ projekto, viduje žinomo kaip „Titan“, panaikinimas laikomas pastebimu bakstelėjimu „Apple“ automobilių ambicijoms. Nepaisant ilgametės investicijų ir plėtros, bendrovė susidūrė su iššūkiais labai konkurencingoje automobilių rinkoje, dėl kurių teko atsisakyti savo planų. Dėl šios priežasties atleidimai buvo įgyvendinti įvairiose komandose, susijusiose su projektais, įskaitant „LuxVue Technology“, „Micro-LED“ ekranų specialistą, įsigytą „Apple“ 2014 m.
„Apple“ sprendimas atšaukti „Apple Car“ pastangas paveikė taip pat ir jos „Micro-LED“ komandas. Įmonė atsisakė plėtoti „Micro-LED“ ekranus „Apple Watch“ dėl gamybos iššūkių, tai paveikė strateginį posūkį šalin nuo šios iniciatyvos. Dėl šios priežasties atleidimai įvyko šiose komandose, rodantys bendrovės posūkį ekranų technologijos strategijoje.
Be poveikio „Apple Car“ ir „Micro-LED“ komandoms, „Siri“ duomenų operacijų biuro uždarymai San Diege sukėlė daugiau nei 120 atleidimų. Šis biuras vaidino svarbų vaidmenį „Siri“ gebėjimų tobulinime ir tikslumo didinime. Tačiau siekiant „Apple“ nuolatinių pastangų sumažinti procesus, uždarymas buvo laikomas būtina sąlyga.
Tam, kad paremtų paveiktus darbuotojus, „Apple“ pasiūlė perkėlimo pasiūlymus, demonstruodama savo įsipareigojimą padėti darbu jėgos perkėlimams. Vis dėlto atleidimų mastas pabrėžia reikšmingus organizacinius pokyčius, kuriuos lėmė šių svarbių projektų nutraukimas.
„Apple“ ėjimu per šiuos pokyčius dar nėra aišku, kaip bendrovė iš naujo paskirstys išteklius ir apibrėžs savo strateginius prioritetus besivystančiame technologijų pasaulio kontekste. Atšaukimai ir restruktūrizavimas atskleidžia iššūkius, su kuriais susiduria net įtakingiausios ir inovatyviausios technologijų bendrovės, primindami mums apie technologinių pažangų neprognozuojamą pobūdį.
DU dažniausiai užduodami klausimai
The source of the article is from the blog oinegro.com.br