Az iCIMS, vezető tehetség megszerzési technológiát szolgáltató vállalat, bevezette az új megoldásokat és képességeket, amelyek lehetővé teszik a szervezetek számára, hogy okosabban és hatékonyabban alkalmazzanak embereket. Az új kiadásban bemutatkozik az innovatív iCIMS Copilot, egy generatív AI toborzási pilóta, amely növeli a döntéshozatal képességeit, és javítja az emberek felvételét milliók számára világszerte.
Al Smith, az iCIMS vezértechnológusa szerint az „iCIMS Copilot versenyelőnyt biztosít a tehetség megszerzési csapatoknak, és páratlan termelékenységet nyújt a tehetségleltár életciklusában.” A generatív AI erejével az iCIMS új képességeket és élményeket nyújt az új termékkijelentésében, hogy a cégek átalakítsák, hogyan találják meg, alkalmazzák és mozgósítsák a legjobb tehetségeket.
Az iCIMS legújabb kiadásának kulcsfontosságú innovációi:
1. Áttörés a Jobb Felvételi Hatékonyság felé a Generatív AI-val: Az interjúztatók és toborzási vezetők most már kihasználhatják a generatív AI erejét arra, hogy másodpercek alatt az interjúkra szabott kérdéseket hozzanak létre specifikus szerepekhez. Ezenkívül az iCIMS Copilot segítségével a munkaleírások valós időben optimalizálhatók. Ez az AI-hajtotta toborzási segéd specifikusan a tehetség megszerzési csapatok számára készült, csökkentve ezzel a költségeket, növelve a termelékenységet és felgyorsítva a tömeges munkaerőfelvételt hatékonyság szempontjából.
2. Jobb Jelentkezői Élmények Több Léptékben: Az iCIMS Apply Network bevezetésével az iCIMS partnerségbe lépett harmadik fél álláshirdetési oldalakkal és ökoszisztéma partnerekkel annak érdekében, hogy egységesítse és áramvonalassa az alkalmazási élményt. Ez megszünteti a küzdelmet a tehetség megszerzési csapatok számára a több álláshirdetési oldal szabványának kezelésében. Az Indeed, LinkedIn, Veritone Hire, és a Dalia integrációk később elérhetőek lesznek az idén.
3. Lecsatolt Toborzási Műveletek: Az iCIMS bevezette az új képességeket a toborzási műveletek leegyszerűsítésére. Ezek magukban foglalják a releváns állások automatikus kiemelését az álláskeresők figyelmének felkeltése érdekében, az interjúütemezési késések minimalizálását, valamint tömeges lépések tételét a hatékonyság és az eseményekben rejlő elkötelezettség javítása érdekében. Ezenkívül az új iCIMS Video Studio képességek segítik az alkalmazottakat és az alkalmazási marketing csapatokat a magas minőségű videótartalom előállításában, növelve a elfogadást és maximalizálva a megoldás értékét.
Az iCIMS ügyfélközössége további részleteket tartalmaz az új innovációkról és képességekről. A szervezetek látogassák meg az iCIMS-t az UNLEASH America rendezvényen, vagy időpontot egy demóra, hogy felfedezzék, hogyan tudja az iCIMS átalakítani a tehetség megszerzést és nyerő csapatokat építeni.
GYIK:
The source of the article is from the blog myshopsguide.com