El Ministerio de Asuntos Económicos de Taiwán (MOEA, por sus siglas en inglés) está tomando medidas proactivas para abordar la escasez de talento en la industria de semiconductores del país mediante la búsqueda de profesionales en el extranjero. Reconociendo la intensa competencia en el panorama tecnológico global, Taiwán busca aprovechar el grupo de talentos de naciones del sudeste asiático como Filipinas, Malasia, Indonesia y Vietnam.
En colaboración con la Administración de Desarrollo Industrial (IDA), el MOEA ha organizado una serie de misiones de búsqueda de talento que se llevarán a cabo hasta 2024. Este plan estratégico se basa en el éxito de una iniciativa similar llevada a cabo el año pasado, que resultó en la contratación de 316 personas. Esta tendencia positiva se alinea con la demanda de la industria de personas capacitadas en diseño de CI, ensamblaje y pruebas.
Cada país en la agenda de la misión de reclutamiento ofrece un potencial único y una importancia estratégica. Filipinas, por ejemplo, ya se ha convertido en una fuente destacada de talento extranjero para empresas tecnológicas taiwanesas como ASE Technology Holding Co. y Powertech Technology Inc. Por otro lado, Malasia cuenta con una comunidad étnica china considerable y un gran número de estudiantes universitarios malasios en Taiwán, lo que la convierte en un objetivo atractivo para la contratación.
Vietnam ha captado la atención de la industria tecnológica taiwanesa con sus ambiciosos esfuerzos por desarrollar talento en diseño de CI. Taiwán reconoce el potencial de Vietnam e incluye al país en su misión de reclutamiento de talento, anticipando la atracción de candidatos de alto calibre.
Curiosamente, Singapur ha sido excluido de la campaña de reclutamiento. A pesar de ser un jugador destacado en el panorama tecnológico del sudeste asiático, los profesionales de tecnología de Singapur prefieren oportunidades locales que ofrezcan salarios competitivos y beneficios, lo que dificulta a las empresas taiwanesas contratar talento de este país.
La iniciativa del MOEA destaca el compromiso de Taiwán de mantener su posición como un actor clave en la industria tecnológica global. Dada la importancia de la industria de semiconductores en sectores como electrónica de consumo y automotriz, el éxito de estas misiones de reclutamiento de talento tiene el potencial de fortalecer significativamente la posición global de Taiwán en el ámbito tecnológico.
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