S rozvojem digitálního prostředí se zavedením generativní AI do pracovní síly rozpoutal rozhovor o jejím potenciálním vlivu na zaměstnanost. Podle Mary Daly, generální ředitelky Federálního rezervního systému v San Franciscu, se generativní AI nevyužívá pouze jako náhrada pracovníků; místo toho je vnímána jako nástroj, který může zvýšit produktivitu a kreativně rozšířit existující pracovní role. Tento důvtipný pohled vychází z Dalyho interakcí s společnostmi, které přijaly generativní AI, a představuje jak obavy, tak optimistické scénáře týkající se zaměstnanosti.
Během dialogu přes Zoom s seniorním editorem WIRED Will Knight, Daly, zkušená ekonomka trhu práce, sdílela jemné názory na křížení technologie a trhu práce. Na rozdíl od apokalyptických předpovědí o zániku pracovních míst Daly pozorovala, že mnoho firem využívá generativní AI k asistenci na místo nahrazení lidských pracovníků. Poukázala na jeden takový případ, kde firma využila sílu generativní AI k psaní popisů produktů, což umožnilo copywriterům soustředit se na strategičtější úkoly a efektivně se stát kvalitními kontrolory obsahu generovaného AI.
Daly má důvěru v historickou odolnost trhu práce vůči technologickým otřesům, když poukázala na dlouhodobý celkový růst zaměstnanosti navzdory minulým inovacím. Uznává, že generativní AI představuje jak příležitosti, tak výzvy, potenciálně posilující širokou škálu profesí a zároveň vyžadující úpravy v náborových praktikách a dovednostech pracovní síly.
Aby se využila generativní AI ke zlepšení zaměstnanců namísto jejich nahrazení, Daly vyzývá firmy, aby daly přednost vzdělávání a adaptabilitě. Trvá na tom, že firmy potřebují vyzvat tradiční náborové normy a přijmout diverzifikaci talentu, kterou generativní AI může usnadnit, což může také zmírnit obávané důsledky umělé obecné inteligence na pracovní trh. Nakonec integrace generativní AI do pracovní síly představuje strategickou příležitost obohacovat zaměstnání a posilovat produktivitu, pokud se naviguje s rozvahou a předvídavostí.
Integrace generativní AI do pracovní síly je emergentním trendem s významnými dopady na budoucnost zaměstnanosti a širší ekonomiku. Jak uvedla Mary Daly z Federálního rezervního systému v San Franciscu, tato technologie je připravena zdokonalit pracovní role a zvýšit produktivitu spíše než pouze nahrazovat lidské pracovníky. Tento pohled je v souladu s názory mnoha hráčů průmyslu, kteří vidí generativní AI jako transformační nástroj, který doplňuje lidské schopnosti.
**Vliv průmyslu a tržní předpovědi**
Začlenění generativní AI přetváří průmysl od tvorby obsahu přes vývoj softwaru a design po zákaznickou podporu. V oblasti tvorby obsahu například AI může generovat prvotní návrhy, grafiku a videa, což umožňuje lidem přidat jemné kreativní doteky, které AI zatím nedokáže replikovat. V oblasti zákaznické podpory mohou AI chatboti zpracovávat rutinní dotazy, což umožňuje lidským agentům spravovat složitější interakce s klienty.
Globální trh s AI prochází rychlým růstem a předpovědi očekávají, že velikost trhu dosáhne miliardových hodnot v příštích letech. Podle zprávy společnosti Grand View Research se očekává významný růst globální velikosti trhu s AI díky zvýšené adopci v různých odvětvích.
**Problémy a výzvy**
I když je optimismus kolem generativní AI hmatatelný, není bez svých výzev. Existují obavy o ztrátu pracovních míst, zejména pro role považované za rutinní a předvídatelné, které jsou náchylnější k automatizaci. Tento posun vyžaduje zvýšení dovedností a rekvalifikaci pracovní síly, aby se zajistilo, že zaměstnanci mohou efektivně pracovat vedle AI.
Etická hlediska jsou také zásadní, protože obsah generovaný AI musí být sledován z hlediska přesnosti, předsudků a vhodnosti. Společnosti, které začleňují generativní AI, budou muset stanovit robustní správní rámce k řešení těchto obav.
Pro další informace o transformačních účincích AI v různých odvětvích a ekonomice jako celku si mohou čtenáři prohlédnout následující zdroje:
– Pro široký přehled o vlivu AI na podnikání a společnost navštivte webové stránky McKinsey Global Institute na společnosti McKinsey & Company.
– Pro nejnovější trendy, předpovědi a poznatky o trhu s AI poskytuje společnost Grand View Research komplexní zprávy a analýzy trhu.
**Závěr**
Insighty Mary Daly připomínají zúčastněným stranám, že generativní AI nejde pouze o automatizaci, ale o augmentaci lidských rolí pro podporu růstu a inovace. Jak firmy nadále zkoumají schopnosti AI, integrace této technologie do pracovní síly se očekává, že se bude vyvíjet, vytvářet nové příležitosti a nepochybně nové výzvy. Je to záměrné a strategické navigování těmito příležitostmi a výzvami, které budou formovat pracovní sílu budoucnosti.
The source of the article is from the blog guambia.com.uy