Plány SAP na restrukturalizaci pro zrychlení snah v oblasti AI, ovlivňující 8 000 rolí

Německý technologický gigant SAP oznámil významný plán na restrukturalizaci s cílem urychlit své snahy v oblasti umělé inteligence (AI). Plán bude mít dopad na zhruba 8 000 rolí, přičemž až dvě třetiny postižených jedinců se potenciálně mohou přesunout na nová místa ve společnosti SAP nebo se rozhodnout pro dobrovolné programy.

Generální ředitel Christian Klein zdůraznil zaměření společnosti na rekvalifikaci se značnými investicemi ve výši 100 až 150 milionů INR do vzdělávání všech týmů a oblastí vedení do roku 2024. SAP také nabídne iniciativy na podporu zaměstnanců, kteří mají zájem o přesun na nová místa uvnitř společnosti.

Restrukturalizace je motivována uvědoměním si SAPu, že umělá inteligence (AI) je klíčovou oblastí pro budoucí úspěch. Společnost si klade za cíl implementovat celospolečenský restrukturalizační program, který úzce zaměří zdroje a priority s její strategií v oblasti AI.

I když SAP nespecifikoval vliv restrukturalizace na provoz v Indii, země je domovem jeho největší výzkumné a vývojové základny mimo Německa a přispívá 40% k celosvětovým úsilím společnosti v oblasti výzkumu a vývoje. Mluvčí SAPu uznal nestabilní globální makroekonomickou situaci a zemětřesení ve vývoji technologického sektoru způsobené AI. Společnost se zavázala k sociálně odpovědnému přístupu a má za cíl usnadnit zaměstnancům přesun na nová místa a dobrovolné programy, včetně možností dřívějšího odchodu do důchodu.

Společnost SAP očekává, že náklady na restrukturalizaci dosáhnou přibližně 2 miliard, přičemž většina z nich bude uznána v první polovině tohoto roku. Navzdory restrukturalizaci plánuje společnost nadále reinvestovat do strategických oblastí růstu a zamýšlí udržet podobný počet zaměstnanců do roku 2024.

Tento krok ze strany SAP je vyjádřením jeho odhodlání zůstat na předním místě v inovacích v oblasti umělé inteligence a zároveň zajistit budoucí úspěch organizace. Přerozdělením zdrojů a investováním do rekvalifikace se společnost snaží vytvořit si příznivou pozici pro dlouhodobý růst v neustále se měnícím technologickém prostředí.

Často kladené otázky:

1. Jaký je hlavní plán restrukturalizace oznámený společností SAP?
SAP oznámil významný plán restrukturalizace zaměřený na urychlení snah v oblasti umělé inteligence (AI). Tento plán bude mít dopad na zhruba 8 000 rolí.

2. Na čem se společnost zaměřuje z hlediska rekvalifikace?
Generální ředitel Christian Klein zdůraznil zaměření společnosti na rekvalifikaci. Společnost SAP plánuje významné investice ve výši 100 až 150 milionů INR do vzdělávání všech týmů a oblastí vedení do roku 2024.

3. Budou mít postižení jedinci možnost najít nová místa uvnitř společnosti SAP?
Ano, až dvě třetiny postižených jedinců budou mít možnost najít nová místa uvnitř společnosti SAP nebo se rozhodnout pro dobrovolné programy.

4. Proč SAP provádí tuto restrukturalizaci?
Restrukturalizace je motivována uvědoměním si SAPu, že umělá inteligence (AI) je klíčovou oblastí pro budoucí úspěch. Společnost si klade za cíl uspořádat celospolečenský restrukturalizační program, který úzce zaměří zdroje a priority s její strategií v oblasti AI.

5. Jak budou podporováni zaměstnanci, kteří mají zájem o přesun na nová místa?
SAP nabídne iniciativy na podporu zaměstnanců, kteří mají zájem o přesun na nová místa uvnitř společnosti. Společnost si klade za cíl usnadnit zaměstnancům přesun na nová pracovní místa a dobrovolné programy, včetně možností dřívějšího odchodu do důchodu.

6. Jaký je vliv restrukturalizace na provoz společnosti SAP v Indii?
I když SAP nespecifikoval vliv restrukturalizace na provoz v Indii, země je domovem jeho největší výzkumné a vývojové základny mimo Německa a přispívá 40% k celosvětovým úsilím společnosti v oblasti výzkumu a vývoje.

7. Jaká jsou očekávání společnosti SAP ohledně finančních dopadů restrukturalizace?
Společnost SAP očekává, že náklady na restrukturalizaci dosáhnou přibližně 2 miliard, přičemž většina z nich bude uznána v první polovině tohoto roku. Navzdory restrukturalizaci plánuje společnost nadále reinvestovat do strategických oblastí růstu a zamýšlí udržet podobný počet zaměstnanců do roku 2024.

Vymezení:
– V&V: Výzkum a vývoj

Navržené související odkazy:
– odkaz na oficiální webové stránky SAPu
– odkaz na AI řešení společnosti SAP

The source of the article is from the blog be3.sk

Privacy policy
Contact