تحول مبتكر في تطوير القوى العاملة من خلال منهاج تعليمي جديد “الذكاء الاصطناعي للجميع”

في خطوة ثورية لإعداد القوى العاملة للمستقبل, أعلنت معاهد التدريب الصناعي (ITIs) عن إدخال منهاج تعليمي ثوري بعنوان “الذكاء الاصطناعي للجميع”. يهدف هذا المنهاج إلى خلق وعي وبناء فهم شامل للذكاء الاصطناعي (AI), تاريخه, مبادئه, وأنواعه المختلفة.

يهدف المنهج إلى تقليل الفجوة بين متطلبات الصناعة والعروض الأكاديمية, ملبياً الاحتياجات المتطورة للصناعات. من خلال تعزيز الوعي, يسعى لإدخال الأفراد في عالم الذكاء الاصطناعي, ضماناً لبقائهم ذو أهمية في هذه الحقبة المضطربة.

لتنفيذ هذا المنهج الطموح, تم تبادل ميثاق تفاهم (MoU) بين المديرية العامة للتدريب (DGT) وشبكة “فيوتشر رايت للمهارات” (FRSN). وقد جرت الاحتفالية بحضور وزير التعليم وتنمية المهارات الاتحادي, دهارمندرا برادهان, مشيراً إلى التزام الحكومة نحو العمالة المستعدة للمستقبل.

بجهود التعاونية لتحالف QUEST, Accenture, Cisco, JP Morgan, و SAP Labs India, المعروف بـ FRSN, يهدف إلى تمكين ما يصل إلى 2.5 مليون متعلم عبر 15,000 ITIs. سيتم تزويدهم بمهارات المستقبل الأساسية, بما في ذلك مهارات القراءة الرقمية, حل المشكلات, التفكير النقدي, جاهزية العمل, والتفكير البيئي.

يغطي المنهج ليس فقط الجوانب الأساسية للذكاء الاصطناعي ولكنه يتناول أيضاً استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي والذكاء الاصطناعي الإنشائي. ويهيئ المتعلمين لتطبيقاتها العملية لإنشاء محتوى رقمي متنوع واعتماد حلول الذكاء الاصطناعي في التعليم.

شدد آكاش سيثي, الرئيس التنفيذي لتحالف QUEST, على أهمية النظر في الجوانب الأخلاقية والاستخدام المسؤول لـ AI. سيتم توجيه المتعلمين لفهم ومناقشة هذه الجوانب الرئيسية, ضماناً لتحولهم إلى ممارسين للذكاء الاصطناعي الذين يلتزمون بالمعايير الأخلاقية.

يوضح المنهج إطاراً شاملاً للتعاون بين المديرية العامة للتدريب وFRSN في أربع مجالات رئيسية: المنهج والتقييم لبناء مهارات قابلة للتوظيف, تطوير المدربين, دور المرأة والعمل, ودمج مهارات المستقبل مثل الأخضر والذكاء الاصطناعي.

مع هذه المبادرة المستقبلوية, تضع ITIs معياراً لتطوير القوى العاملة. سيمكن منهاج “الذكاء الاصطناعي للجميع” المتعلمين من استغلال إمكانات الذكاء الاصطناعي, مما يجعلهم أصولاً قيمة في صناعات متنوعة.

الأسئلة الشائعة

1. ما هو الهدف من المنهاج “الذكاء الاصطناعي للجميع”؟
يهدف المنهاج “الذكاء الاصطناعي للجميع” إلى خلق وعي وتوفير فهم شامل للذكاء الاصطناعي لإعداد الأفراد لاحتياجات الصناعات المتطورة.

2. ما هي المؤسسات التي تتعاون من أجل تنفيذ هذا المنهاج؟
المنهاج هو جهد تعاوني بين تحالف QUEST, Accenture, Cisco, JP Morgan, و SAP Labs India, المعروف بشبكة “فيوتشر رايت للمهارات” (FRSN).

3. ما هي المهارات التي سيكتسبها المتعلمون من خلال هذا المنهج؟
سيكتسب المتعلمون مهارات مستقبلية أساسية, بما في ذلك القراءة الرقمية, حل المشكلات, التفكير النقدي, جاهزية العمل, والتفكير البيئي.

4. كيف سيتناول المنهج النظر في الجوانب الأخلاقية والاستخدام المسؤول للذكاء الاصطناعي؟
سيوجه المنهج المتعلمين لفهم ومناقشة الجوانب الأخلاقية والاستخدام المسؤول للذكاء الاصطناعي, مضمناً تحولهم إلى ممارسين للذكاء الاصطناعي يلتزمون بالمعايير الأخلاقية.

5. ما هي النقاط الرئيسية للتعاون المحددة في الاتفاقية؟
تحدد الاتفاقية التعاون في أربع مجالات رئيسية: المنهج والتقييم لبناء مهارات قابلة للتوظيف, تطوير المدربين, دور المرأة والعمل, ودمج مهارات المستقبل كالأخضر والذكاء الاصطناعي.

تعاريف:

– معاهد التدريب الصناعي (ITIs): معاهد توفر تدريباً مهنياً للطلاب في مختلف الصناعات.
– الذكاء الاصطناعي (AI): محاكاة الذكاء البشري في الآلات التي تم برمجتها للتفكير والتعلم مثل البشر.
– ميثاق التفاهم (MoU): اتفاقية رسمية بين طرفين أو أكثر تحدد شروط وتفاصيل تعاونهما.
– المديرية العامة للتدريب (DGT): هيئة تقوم بالإشراف على برامج التدريب وتنمية المهارات في الهند.
– شبكة “فيوتشر رايت للمهارات” (FRSN): جهد تعاوني من تحالف QUEST, Accenture, Cisco, JP Morgan, و SAP Labs India, يهدف إلى تمكين المتعلمين بالمهارات المستقبلية.
– القراءة الرقمية: القدرة على استخدام وفهم الأجهزة والتقنيات الرقمية.
– أدوات الذكاء الاصطناعي الإنشائي: أدوات أو برمجيات تستخدم الذكاء الاصطناعي لإنتاج محتوى أو أفكار جديدة.

روابط مقترحة:

– المؤهلات المهنية الوطنية (NVQ)
– بدء العمل مع الذكاء الاصطناعي
– موقع الويب الرسمي لمعاهد التدريب الصناعي (ITIs)

The source of the article is from the blog elblog.pl