لینکداین، سایت برجسته‌ای برای حرفه‌ایان است که قصد دارد ویژگی‌های مصنوعی هوشمند تازه را برای مشترکین ویژه این پلتفرم ارائه دهد. این ابزارهای جدید در زبان انگلیسی قابل دسترسی خواهند بود و به جستجوگران شغل و سازندگان حرفه ای کمک خواهد کرد.
تقویت برنامه‌های استخدامی با هوش مصنوعی: یکی از اصلی‌ترین ارائه‌ها، ابزار هوش مصنوعی است که هدف آن کمک به کاربران در تهیه رزومه‌های موثر است. برای علاوه بر ساختار، این هوش مصنوعی می‌تواند پیشنهاداتی برای بهبودات ارائه دهد تا افراد تجربه و مهارت‌های خود را بهتر به نمایش بگذارند. علاوه بر این، لینکداین ابزاری ارائه خواهد کرد که با استفاده از هوش مصنوعی در نوشتن نامه‌های تحت پوشش کمک می‌کند و احتمالاً شانس‌های یک کاندید را برای گرفتن یک موقعیت مورد نظر افزایش می‌دهد.
یک ابزار گفت‌وگویی با هوش مصنوعی: این پلتفرم همچنین یک چت‌بات که از سایر اپلیکیشن‌های هوش مصنوعی آشنا است، راه‌اندازی خواهد کرد که می‌تواند با کاربران در یک گفتمان دوستانه ارتباط برقرار کند. جستجوگران شغل قادر خواهند بود کرایتریاهای جستجوی شغل خود را با استفاده از کلمات خود تعیین کرده و هوش مصنوعی با پاسخ به سوالات مربوط به پست‌های شغلی کمک خواهد کرد.
نگاه به آینده، لینکداین قصد دارد حمایت از یادگیری حرفه‌ای را به‌همراه جستجوی شغل داشته باشد. در حال حاضر، یک ویژگی در مرحله آزمایشی است که به کاربران امکان بحث درباره موضوعات تجارتی مختلف را با هوش مصنوعی می‌دهد. طبق گفته تومر کوهن، مدیر محصول لینکداین، این ربات‌های گفت‌وگو توسط کارشناسان برای پاسخ دادن به نیازهای یادگیری منحصر به فرد کاربران آموزش می‌بینند و برای تجربه شخصی‌تری ایجاد می‌کنند.
منبع تصویر: Getty Images
سوالات مهم و پاسخ‌های آنها:
– چگونه به ابزار هوش مصنوعی برای رزومه و نامه تحت پوشش لینکداین دسترسی خواهد داشت؟ این ویژگی‌های هوش مصنوعی برای مشترکین ویژه لینکداین قابل دسترسی خواهند بود. این مشترکین ابزارها را درون پلتفرم یافته و طراحی شده تا به بهبود برنامه‌های کاری آنها کمک کند.
– اهمیت هوش مصنوعی در ایجاد رزومه و نامه تحت پوشش چیست؟ هوش مصنوعی می‌تواند تعداد زیادی از داده‌ها از جمله پست‌های شغلی و رزومه‌های موفق را تجزیه و تحلیل کرده و بهینه‌سازی‌ها را در رزومه و نامه‌های تحت پوشش کاربر پیشنهاد دهد که می‌تواند شانس آنها برای توجه ریکروترها افزایش دهد.
– چند چالش پیشنهادی با محتوای تولیدشده به وسیله هوش مصنوعی برای برنامه‌های شغلی وجود دارد؟ انتقاد کنندگان ادعا می‌کنند که وابستگی به هوش مصنوعی می‌تواند منجر به یکنواختی در برنامه‌ها شود، کاهش لمس شخصی و احتمالاً نگرانی‌های حریم خصوصی. علاوه بر این، افراد می‌توانند از پیشنهادات محتوای هوش مصنوعی برای کاهش فرصتی که برای نمایش صدای منحصر به فرد و تجربه خود دارند، استفاده کنند.
چالش‌ها و اختلافات کلیدی: یکی از چالش‌ها این است که ابزارهای هوش مصنوعی منجر به ترویج تبعیض‌ها و از دست بردن دقت می‌شوند زیرا هوش مصنوعی تنها به اندازه داده‌هایی که بر روی آن تمرین می‌کند، بی‌طرف است. اختلاف دیگر عدالت در جستجوی شغلی است – آیا این خدمات ویژه با توجه به کسانی که می‌توانند اشتراک لینکداین را بپردازند، یک مزیت نادرست نسبت به دیگر دنبال‌کنندگان کار تهیه می‌کند.
مزایا و معایب: یکی از مزایای معاونین ویژه لینکداین این است که احتمال بهبود کیفیت برنامه‌های شغلی را دارند که فرآیند جستجوی کار برای کاندید‌ها را کارآمدتر می‌کنند. آنها همچنین فرصت‌های یادگیری شخصی‌تری که به نیازهای توسعه حرفه‌ای فردی می‌پردازند، ارائه می‌دهند. با این حال، معایب شامل امکان کاهش عنصر انسانی در برندینگ شخصی و انتشار تبعیض‌ها هستند اگر هوش مصنوعی به درستی تنظیم نشود.
اگر تمایل داشته‌اید بیشتر در مورد لینکداین و ارائه‌های آن بدانید، می‌توانید وب‌سایت اصلی آن را با استفاده از این پیوند LinkedIn دیدن نمایید. لطفاً توجه داشته باشید که برای تضمین صد در صد اعتبار URL، فقط دامنه اصلی لینک شده و زیرصفحات یا ویژگی‌های خاص که ممکن است در طول زمان تغییر کند، مشخص نشده‌اند.
The source of the article is from the blog reporterosdelsur.com.mx