La Rivoluzione dell’Apprendimento Professionale: Multiverse e l’Innovazione Tecnologica

Multiverse, un’importante azienda britannica specializzata in programmi di apprendistato che permettono agli individui di acquisire competenze tecnologiche mentre sono al lavoro, ha recentemente fatto un’acquisizione per rafforzare ulteriormente le proprie capacità. Multiverse ha acquistato Searchlight, una piattaforma di reclutamento di startup che utilizza l’intelligenza artificiale (AI) per individuare talenti. L’obiettivo è sfruttare la tecnologia di Searchlight per sviluppare nuovi prodotti AI che amplificheranno i servizi di formazione professionale di Multiverse.

Il fondatore e CEO di Multiverse, Euan Blair, ha espresso entusiasmo per l’acquisizione, affermando: “L’AI di Searchlight, la piattaforma e il talento eccezionale ci permetteranno di identificare meglio le competenze richieste all’interno delle aziende e fornire soluzioni incisive. Combinando la nostra scala e l’apprendimento di classe mondiale con la tecnologia e il team di Searchlight, garantiremo che ancora più aziende e individui traggano beneficio.”

Le cofondatrici di Searchlight, Kerry e Anna Wang, sorelle gemelle rispettivamente CEO e CTO, giocheranno ruoli chiave in Multiverse dopo l’acquisizione. Kerry diventerà direttore del prodotto, mentre Anna assumerà il ruolo di responsabile dell’AI. I clienti esistenti di Searchlight, tra cui note aziende tech come Udemy, Zapier e Talkdesk, continueranno a essere assistiti fino alla scadenza dei loro contratti. Successivamente, i servizi di reclutamento di Searchlight saranno gradualmente ridimensionati, consentendo di concentrare l’attenzione interamente sul business di Multiverse.

Questa acquisizione sottolinea la crescente importanza dell’AI nei settori del lavoro e dell’istruzione. Mentre alcune persone utilizzano l’AI per aumentare l’efficienza nel lavoro, altre esprimono preoccupazioni riguardo all’AI che sostituisce interamente determinati ruoli lavorativi. Questa acquisizione affronta un aspetto diverso in cui l’AI sta avendo un impatto: lo sviluppo di servizi di formazione professionale più efficaci per affrontare le lacune nel reclutamento.

La collaborazione tra l’AI e il reclutamento ha incontrato sfide in passato. Amazon, ad esempio, ha interrotto uno strumento di reclutamento basato sull’AI dopo aver scoperto che mostrava un pregiudizio intrinseco contro le donne in ruoli tecnici. Questo pregiudizio è emerso dal fatto che lo strumento era stato addestrato su dati di reclutamento che provenivano principalmente da uomini. Tuttavia, il CEO di Searchlight indica che significativi progressi sono stati compiuti in termini di tecnologia e consapevolezza riguardo allo sviluppo e all’addestramento dei modelli di AI.

Wang spiega: “Il nostro modello AI è in grado di individuare una corrispondenza adatta per un ruolo quattro volte più accuratamente di un colloquio tradizionale. Stiamo affrontando lo stesso problema, che è fornire un’accesso equo alle opportunità economiche per tutti. Multiverse possedeva già un’eccellente attività, ma sta cercando di espandersi in una piattaforma di sviluppo della forza lavoro completa.”

Multiverse è stata fondata da Blair, figlio dell’ex primo ministro britannico Tony Blair e della rinomata avvocato Cherie Booth Blair. Attualmente l’azienda serve circa 1.000 clienti, tra cui entità di spicco come Cisco, organizzazioni governative e aziende dei settori dei servizi finanziari e industriali.

Inizialmente riconosciuta per il suo focus sugli apprendistati come percorso alternativo per gli individui che perseguono carriere in campi in rapida evoluzione come la tecnologia, Multiverse ha gradualmente ampliato la sua offerta per includere formazione professionale per individui già impiegati. L’azienda offre già servizi basati sull’IA, come coach assistenti AI personalizzati per gli utenti. Con questa acquisizione, Multiverse mira a integrare ulteriori tecnologie nella propria piattaforma, rivolgendosi a clienti che prioritizzano soluzioni moderne e innovative.

Sebbene i termini finanziari dell’acquisizione siano rimasti confidenziali, è degno di nota che le sorelle Wang, entrambe laureate a Stanford, hanno guidato Searchlight attraverso Y Combinator nel 2018. Searchlight ha raccolto circa $20 milioni, principalmente attraverso un round di finanziamento Serie A nel 2021. Investitori di spicco, tra cui Accel, Founders Fund, Emerson Collective e Shasta Ventures, hanno contribuito al finanziamento dell’azienda. Nel 2021, Pitchbook ha stimato la valutazione di Searchlight a $64 milioni.

D’altra parte, Multiverse ha raggiunto una valutazione di $1,7 miliardi nel 2022 ed è stato ampiamente coinvolto in attività di raccolta fondi nel corso degli anni. Investitori come General Catalyst e Lightspeed hanno contribuito con diversi centinaia di milioni di dollari all’azienda. Questa acquisizione segna la seconda acquisizione di Multiverse, dopo l’acquisizione di un’altra società di Y Combinator, Eduflow, nell’anno precedente.

Secondo le dichiarazioni fornite dagli investitori, si sono detti soddisfatti dell’esito dell’acquisizione. Keith Rabois, che ha guidato il round Serie A per Searchlight, ha espresso entusiasmo, affermando: “Fin dall’inizio, Anna e Kerry hanno lavorato intenzionalmente allo sviluppo dei modelli AI di Searchlight per allinearli alla loro visione. La tecnologia distintiva di Searchlight è attraente per aziende innovative come Multiverse. Sono entusiasta dei potenziali benefici di questa acquisizione per Searchlight e Multiverse.”

FAQ

  1. Cos’è Multiverse?
    Multiverse è un’azienda britannica unicorn che offre programmi di apprendistato e servizi di formazione professionale a individui che cercano competenze tecnologiche mentre sono al lavoro. Si propone di colmare il divario tra l’istruzione e il lavoro fornendo esperienze di apprendimento pratiche.
  2. Cosa ha acquisito Multiverse?
    Multiverse ha acquisito Searchlight, una piattaforma di reclutamento basata sull’AI. L’acquisizione permetterà a Multiverse di sviluppare nuovi prodotti AI e potenziare i suoi servizi di formazione professionale.
  3. Chi sono le co-fondatrici di Searchlight?
    Searchlight è stata co-fondata dalle sorelle gemelle Kerry e Anna Wang. Kerry ricopre il ruolo di CEO, mentre Anna è la CTO.
  4. Quale ruolo gioca l’AI nell’acquisizione?
    L’AI gioca un ruolo cruciale in questa acquisizione poiché Multiverse intende sfruttare la tecnologia AI di Searchlight per creare servizi di formazione professionale più efficienti e colmare le lacune nel reclutamento.
  5. Come saranno influenzati i clienti di Searchlight?
    I clienti esistenti di Searchlight continueranno a ricevere servizi fino alla fine dei loro contratti. Successivamente, i servizi di reclutamento di Searchlight saranno ridimensionati per concentrarsi sul business di Multiverse.
  6. Multiverse sta ampliando le sue offerte oltre agli apprendistati?
    Sì, Multiverse si è ampliato includendo formazione professionale per individui già impiegati oltre ai programmi di apprendistato.
  7. Vi sono preoccupazioni riguardanti l’AI e il reclutamento?
    L’AI e il reclutamento hanno affrontato sfide in passato, in particolare per quanto riguarda i pregiudizi. Tuttavia, il CEO di Searchlight conferma che sono stati compiuti progressi nello sviluppo di modelli AI equi e più accurati nell’individuare candidati idonei per i ruoli.
  8. Chi sono alcuni degli investitori di spicco di Multiverse e Searchlight?
    Multiverse ha ricevuto investimenti da General Catalyst e Lightspeed, tra gli altri. Gli investitori di Searchlight includono Accel, Founders Fund, Emerson Collective e Shasta Ventures.
  9. Quali sono le valutazioni di Multiverse e Searchlight?
    Nel 2022, Multiverse è stata valutata a $1,7 miliardi. Nel 2021, la valutazione di Searchlight è stata stimata a $64 milioni.
  10. Come percepiscono gli investitori l’acquisizione?
    Gli investitori si sono detti soddisfatti dell’acquisizione, sottolineando

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