تبادل سرگرم‌کننده: Perplexity AI و نیکان CEO ها روزمایه را روشن می‌کنند

در یک تعامل خوشایند در رسانه‌های اجتماعی، CEO های Perplexity AI و Nothing، آرویند سرینیواس و کارل پی، در یک تبادل سرگرم‌کننده شرکت کردند که خنده را بر لبان بسیاری آورد. در حین بحث درباره شرکت‌های مربوطه خود، CEO ها یک طرف جذاب از نقش‌های خود را به نمایش گذاشتند و همبستگی بین رهبران صنعت را نشان دادند.

بحث آغاز شد زمانی که کارل پی، CEO شرکت Nothing، یک پست درباره سفیر برند برای عرضه گوشی هوشمند آینده خود در هند منتشر کرد. در این پست، یک کاربر به نام رامن بای سوالی در مورد نیاز به سفیر برند مطرح کرد. به شوخی و خوب‌خواهی پاسخ دهی، پی گفت: “ما می‌خواهیم بیشتر گوشی بفروشیم بای”. این تبادل شوخی‌آمیز توجه آرویند سرینیواس، CEO شرکت Perplexity AI را جلب کرد.

آرویند با جوک و شوخی پرسید: “کارل بای، کی شرکت مشاوره ماهیمان خواهیم داشت؟” به نوعی پاسخ زیرکانه، پی پیشنهاد کرد که سرینیواس نام خود را به “آرویند بای” تغییر دهد. در یک دوراندیشانه غیرمنتظره، آرویند چالش را پذیرفت و رسماً نام خود را به “آرویند بای” تغییر داد، نشان دهنده آغاز همکاری آنها بود.

این گفت‌وگو پرسرگرم‌کننده تا اینجا پایان نیافت. پی با اشاره به شرکت Perplexity AI آرویند سرینیواس، عبارت “AI” را به پاسخ خود اضافه کرد، به سرینیواس به عنوان “آرویند بای” اشاره کرد و حتی یک ایموجی دست دادن را در نظر گرفت. این تبادل دوستانه توجه بسیاری را به خود جلب کرد، با افرادی که رهبران برای رویکرد سبک‌دستانه شان تحسین کردند.

کاربران رسانه‌های اجتماعی نتوانستند جلوی واکنش‌های خود در برابر گفت‌وگو را بگیرند. یک نفر اشاره کرد که همکاری‌ها در سال 2024 در حال تحول هستند، در حالی که یکی دیگر از همکاری تشکر کرد و آن را یک پیروزی برای جامعه گسترده خواند. بعضی حتی به این نتیجه رسیدند که کارل پی عبارت “بای” را محبوب کرده است به جای عبارت‌های سنتی “برادر” یا “براو”.

این تعامل شوخی‌آمیز بین CEO های Perplexity AI و Nothing، جنبه انسانی دنیای تجارت را به نمایش می‌گذارد. حتی در میان بحث‌ها درباره همکاری ها و سفرهای برند، آنها فرصتی پیدا کردند تا روزمایه را روشن‌تر کنند و مخاطبان خود را سرگرم کنند. این به عنوان یادآوری می‌کند که پشت شخصیت‌های حرفه‌ای رهبران صنعت، افرادی هستند که از شوخی و ارتباط لذت می‌برند.

The source of the article is from the blog coletivometranca.com.br

Privacy policy
Contact