La société allemande de technologie d’entreprise SAP a annoncé un plan majeur de restructuration visant à accélérer ses efforts en matière d’IA. Ce plan entraînera l’impact d’environ 8 000 emplois, dont jusqu’à deux tiers des personnes concernées pourraient trouver de nouveaux postes au sein de SAP ou opter pour des programmes volontaires.
Le PDG Christian Klein a souligné l’accent mis par l’entreprise sur le perfectionnement des compétences, avec un investissement important de ₹100-₹150 millions dans l’apprentissage au sein de toutes les équipes et domaines de direction d’ici 2024. SAP proposera également des initiatives pour soutenir les employés intéressés par une mutation interne vers de nouveaux postes.
La restructuration est motivée par la reconnaissance par SAP de l’intelligence artificielle (IA) comme domaine clé pour le succès futur. La société vise à mettre en œuvre un programme de restructuration à l’échelle de l’entreprise afin d’aligner les ressources et les priorités sur sa stratégie en matière d’IA.
Bien que SAP n’ait pas commenté spécifiquement l’impact de la restructuration sur ses opérations en Inde, le pays abrite sa plus grande base de R&D en dehors de l’Allemagne et contribue à 40% aux efforts de R&D mondiaux de l’entreprise. Le porte-parole de SAP a reconnu le paysage macroéconomique mondial volatile et les changements sismiques entraînés par l’IA dans le secteur technologique. La société s’engage à adopter une approche socialement responsable et vise à accompagner les employés grâce à des réaffectations vers de nouveaux domaines et des programmes volontaires, y compris des options de retraite anticipée.
SAP prévoit que les dépenses liées à la restructuration atteindront environ 2 milliards, dont la majorité sera reconnue au cours du premier semestre de cette année. Malgré la restructuration, la société prévoit de continuer à réinvestir dans les zones de croissance stratégiques et vise à maintenir un effectif similaire d’ici 2024.
Cette décision de SAP reflète sa détermination à rester à la pointe de l’innovation en matière d’IA tout en assurant le succès futur de l’organisation. En réaffectant les ressources et en investissant dans le perfectionnement des compétences, la société vise à se positionner pour une croissance à long terme dans un paysage technologique en constante évolution.
Foire aux questions:
- Quel est le plan majeur de restructuration annoncé par SAP ?
SAP a annoncé un plan majeur de restructuration visant à accélérer ses efforts en matière d’IA. Ce plan entraînera l’impact d’environ 8 000 emplois. - Quel est l’accent de l’entreprise en termes de perfectionnement des compétences ?
Le PDG Christian Klein a souligné l’accent mis par l’entreprise sur le perfectionnement des compétences. SAP prévoit un investissement significatif de ₹100-₹150 millions dans l’apprentissage au sein de toutes les équipes et domaines de direction d’ici 2024. - Les personnes concernées auront-elles la possibilité de trouver de nouveaux postes au sein de SAP ?
Oui, jusqu’à deux tiers des personnes concernées auront la possibilité de trouver de nouveaux postes au sein de SAP ou d’opter pour des programmes volontaires. - Pourquoi SAP entreprend-il cette restructuration ?
La restructuration est motivée par la reconnaissance par SAP de l’intelligence artificielle (IA) comme domaine clé pour le succès futur. La société vise à aligner les ressources et les priorités sur sa stratégie en matière d’IA grâce à un programme de restructuration à l’échelle de l’entreprise. - Comment les employés intéressés par une mutation vers de nouveaux postes seront-ils soutenus ?
SAP proposera des initiatives pour soutenir les employés intéressés par une mutation vers de nouveaux postes en interne. La société s’engage à accompagner les employés grâce à des réaffectations vers de nouveaux domaines et des programmes volontaires, y compris des options de retraite anticipée. - Quel est l’impact de la restructuration sur les opérations de SAP en Inde ?
Bien que SAP n’ait pas commenté spécifiquement l’impact de la restructuration sur ses opérations en Inde, le pays abrite sa plus grande base de R&D en dehors de l’Allemagne et contribue à 40% aux efforts de R&D mondiaux de l’entreprise. - Quelles sont les attentes de SAP concernant l’impact financier de la restructuration ?
SAP prévoit que les dépenses liées à la restructuration atteindront environ 2 milliards, dont la majorité sera reconnue au cours du premier semestre de cette année. Malgré la restructuration, la société prévoit de continuer à réinvestir dans les zones de croissance stratégiques et vise à maintenir un effectif similaire d’ici 2024.
Définitions :
- R&D : Recherche et Développement
Liens suggérés :
- lien vers le site officiel de SAP
- lien vers les solutions d’IA de SAP
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