Σύνοψη: Τα εργαλεία τεχνητής νοημοσύνης έχουν εμφανιστεί ως οι υπερηρωικοί του χώρου του ανθρώπινου δυναμικού, μετασχηματίζοντας τον τρόπο με τον οποίο οι επαγγελματίες αντιμετωπίζουν την πρόσληψη και άλλες διάφορες εργασίες. Αυτά τα εργαλεία αυτοματοποιούν διαδικασίες, βελτιώνουν την ακρίβεια και ενισχύουν την εμπειρία των εργαζομένων, επιτρέποντας στους επαγγελματίες HR να επικεντρωθούν σε στρατηγικές πρωτοβουλίες. Ακολουθούν 11 επαναστατικά εργαλεία τεχνητής νοημοσύνης που αναδιαμορφώνουν τον χώρο του ανθρώπινου δυναμικού.
AI Spark: Αναπροσδιορίζοντας τις εργασίες του HR
Η διαχείριση των εργασιών του ανθρώπινου δυναμικού για μια εταιρεία που αναπτύσσεται με γρήγορους ρυθμούς μπορεί να είναι απαιτητική. Ωστόσο, η εμφάνιση των εργαλείων τεχνητής νοημοσύνης έχει επαναστατήσει τον χώρο του ανθρώπινου δυναμικού, διευκολύνοντας τους επαγγελματίες να αντιμετωπίσουν τις προκλήσεις που αντιμετωπίζουν. Με την αυτοματοποίηση επαναλαμβανόμενων εργασιών, τη μείωση σφαλμάτων και προκαταλήψεων και την προσφορά εργαλείων που βασίζονται σε δεδομένα, τα εργαλεία τεχνητής νοημοσύνης αναμορφώνουν την αγορά του ανθρώπινου δυναμικού.
Οι πρωταγωνιστές της τεχνητής νοημοσύνης για το HR
1. HR Chatbot από την Dawn – Απλοποίηση των διαδικασιών του HR:
Η Dawn, μια τεχνητή νοημοσύνη που χρησιμοποιείται σε chatbot για το HR, απλοποιεί περίπλοκες εργασίες, όπως η διαχείριση ερωτήσεων των εργαζομένων και η αυτοματοποίηση ρουτίνας. Με αυτόν τον τρόπο, οι επαγγελματίες του HR μπορούν να επικεντρωθούν στις στρατηγικές πρωτοβουλίες και στη βελτίωση της συμμετοχής των εργαζομένων.
2. LinguaSub – Πολυγλωσσικοί υπότιτλοι με τεχνητή νοημοσύνη:
Το LinguaSub, με την υποστήριξη τεχνητής νοημοσύνης, επιτρέπει στους επαγγελματίες HR να προσθέτουν γρήγορα πολυγλωσσικούς υπότιτλους σε βίντεο που σχετίζονται με το HR. Αυτό εξασφαλίζει ότι οι διάφοροι ακροατές μπορούν να έχουν πρόσβαση και κατανόηση του περιεχομένου.
3. EngagePro – Ενισχυμένη εμπειρία εργαζομένου:
Το EngagePro, ένα υποστηριζόμενο από τεχνητή νοημοσύνη πλατφόρμα του HR, προσφέρει αυτοματοποιημένες έρευνες για την κίνηση των εργαζομένων, προγνωστική ανάλυση αποχής και συνεχή ανατροφοδότηση μέσω chatbots. Αυτό το εργαλείο ενισχύει τη συμμετοχή των εργαζομένων και προάγει την ενσωμάτωση όλων.
4. TalentFinder – Απλοποιημένη πρόσληψη:
Το TalentFinder, με την υποστήριξη τεχνητής νοημοσύνης και μηχανικής μάθησης, απλοποιεί τη διαδικασία πρόσληψης μέσω αυτοματοποίησης της αξιολόγησης των υποψηφίων και προσφοράς προσαρμοσμένων αξιολογήσεων. Αυτό το εργαλείο αναγνωρίζει αποτελεσματικά τους κορυφαίους επαγγελματίες για τις οργανώσεις.
5. SmartRecruiter – Έξυπνη ανάλυση υποψηφίων:
Το SmartRecruiter χρησιμοποιεί την τεχνητή νοημοσύνη για να βοηθήσει τους επαγγελματίες HR να αναγνωρίσουν και να εμπλακούν με τους καλύτερους επαγγελματίες μέσω ανάλυσης υποψηφίων, προγνωστικής πρόσληψης και αξιολόγησης βιογραφικών σημειωμάτων. Αυτό το εργαλείο εξοικονομεί χρόνο και πόρους περιορίζοντας τον αριθμό των πιθανών υποψηφίων.
6. VideoWizard – Δημιουργικό οπτικό περιεχόμενο:
Το VideoWizard επιτρέπει στους επαγγελματίες HR να δημιουργούν εναρκτήριους κλιπ σε ελάχιστο χρόνο, μετατρέποντας κείμενο, φωνή ή σενάρια σε εξατομικευμένα κινούμενα σχέδια. Αυτό το εργαλείο προσθέτει μια δημιουργική πινελιά στις επικοινωνίες του HR.
7. PerformancePro – Καθοδηγούμενη από δεδομένα διαχείριση απόδοσης:
Το PerformancePro παρέχει στους επαγγελματίες HR δεδομένα για τη συμμετοχή, τη διατήρηση και την απόδοση των εργαζομένων. Με αυτό το εργαλείο, οι επαγγελματίες HR μπορούν να λαμβάνουν ενημερωμένες αποφάσεις και να βελτιώνουν τη συνολική απόδοση της οργάνωσης.
8. AiRecruiter – Συνομιλία με τεχνητή νοημοσύνη για τις εργασίες του HR:
Το AiRecruiter προσφέρει μια πλατφόρμα συνομιλίας με τεχνητή νοημοσύνη που αυτοματοποιεί τις εργασίες του HR, ενισχύοντας την εμπειρία των
The source of the article is from the blog exofeed.nl