Slik utvikler du AI-ferdigheter i Canadas teknologiindustri
Det har blitt stadig viktigere å utvikle kunstig intelligens (AI)-ferdigheter i Canadas teknologiindustri. Etterspørselen etter dyktige fagfolk innen dette feltet øker, ettersom stadig flere selskaper prioriterer AI-baserte produkter og løsninger. Men å skaffe seg AI-kunnskap trenger ikke være en skremmende oppgave. Med et bredt utvalg av gratis kurs og ressurser tilgjengelig på nettet, kan alle utvikle AI-ferdigheter og skille seg ut i jobbmarkedet.
Ledende selskaper og universiteter som Microsoft, LinkedIn, Google, Amazon, IBM, Harvard University og Georgia Tech tilbyr gratis opplæringsprogrammer for personer som ønsker å lære om AI. Disse programmene gir verdifulle innsikter og praktisk erfaring som kan øke jobbmulighetene. Faktisk viser forskning utført av Amazon at 66% av kanadiske arbeidsgivere prioriterer kandidater med AI-ferdigheter, og 77% har vanskeligheter med å rekruttere kvalifisert personell innen dette området. I tillegg forventer 83% av organisasjonene å implementere AI-drevne løsninger innen 2028.
De største hindringene for å kunne tilby arbeidsgivere kandidater med AI-ferdigheter er manglende kunnskap om hvordan man skaffer AI-ferdigheter for eksisterende ansatte og manglende bevissthet om tilgjengelige AI-opplæringsprogrammer. For å takle disse utfordringene har Amazon lansert AI Ready-initiativet, som har som mål å tilby AI-opplæring til to millioner mennesker globalt innen 2025. Programmene deres, som DeepRacer, gir muligheter for enkeltpersoner med ulike nivåer av AI-erfaring til å lære og utvikle ferdigheter.
Ifølge bransjeinsidere er nøkkelen til å bli AI-kompetent å kaste seg rett ut og begynne å utforske. Det finnes ulike alternativer tilgjengelig, uavhengig av tidsbegrensninger eller budsjettbegrensninger. Å ta onlinekurs eller engasjere seg i praktiske erfaringer med AI-verktøy som ChatGPT kan hjelpe enkeltpersoner med å få praktisk kunnskap. LinkedIn, IBM, Google Cloud, Harvard University og Georgia Tech tilbyr kurs på ulike ferdighetsnivåer og spesialiseringer, slik at det er noe for alle.
Selv om AI-ferdigheter blir et krav for mange rekrutterere, trenger det ikke ta år å oppnå kompetanse. Kurs av typen bootcamp, som de tilbys av Lighthouse Labs, kan fullføres på så lite som seks til tolv uker. Det skiftende landskapet innen AI-verktøy og teknologi betyr at det er avgjørende å holde seg oppdatert. Kunnskap og dyktighet i verktøy som ChatGPT, Microsofts Copilot og Midjourney kan gi kandidater en betydelig fordel når de søker stillinger i teknologiindustrien.
Oppsummert er det avgjørende å skaffe seg AI-ferdigheter for å lykkes i Canadas teknologiindustri. Med mengden av gratis kurs og ressurser som er tilgjengelig, kan enkeltpersoner utvikle den nødvendige kunnskapen og skille seg ut i jobbmarkedet. Ved å holde seg oppdatert på AI-verktøy og -teknologi kan kandidater vise sin verdi for arbeidsgivere og øke sjansene for å sikre seg arbeid i dette stadig skiftende feltet.
The source of the article is from the blog kewauneecomet.com