Duolingo az AI-technológiához igazodik, csökkenti az alvállalkozói pozíciókat

A népszerű nyelvtanuló szoftver, a Duolingo, a generatív mesterséges intelligenciát felhasználva gazdagítja tartalmát és működését. Ennek eredményeként a vállalat úgy döntött, hogy visszafogja néhány alvállalkozói pozíciót. Bár a szerződött munkavállalók mintegy 10%-a „leterheltté” vált, a Duolingo biztosítja, hogy ez a szervezetátalakítás nem érintette a teljes munkaidős alkalmazottakat.

A generatív AI bevezetése lehetővé tette a Duolingónak, hogy gyorsabban létrehozza alkalmazásához a szkripteket, így hatékonyabban skálázza az online tananyagot. A szkriptírás mellett az AI megkönnyíti a beszédhangok generálását az alkalmazáson belül is. A Duolingo még egy prémium szintet is bevezetett, a Duolingo Maxot, amely különféle nyelveken AI által generált visszajelzéseket és konverzációkat kínál.

Bár a szóvivő hangsúlyozza, hogy az alvállalkozói pozíciók csökkenése nem kizárólag az AI szerepével magyarázható, egyértelmű, hogy a technológia hozzájárult a működés folyamatosságához. Sok duolingós teljes munkaidős alkalmazott és szerződött munkavállaló már használ AI-t a munkájuk során, ami azt mutatja, hogy a vállalat sikeresen integrálja az AI-t a munkaerőbe.

Ez a stratégiai lépés az AI integráció felé pozitív hatással volt a Duolingo teljesítményére a piacon. Az bejelentés után a vállalat részvényei 3,4%-kal emelkedtek 211,09 dollárra, ami a befektetők bizalmát mutatja a Duolingo jövőbeli kilátásaival kapcsolatban.

Ahogy a Duolingo továbbra is felfedezi a nyelvtanulási élmények innovatív módozatait, fontos alkalmazkodni a technológia fejlődéséhez. A generatív AI kihasználásával a vállalat optimalizálja a tartalom létrehozását és fejleszti a felhasználói elkötelezettséget. Ez a átállás aláhúzza a Duolingo elkötelezettségét, hogy a nyelvtanulás területén az első vonalban maradjon, és kiaknázza az AI lehetőségét az hatékony és eredményes oktatási források biztosításában a nyelvrajongók számára világszerte.

The source of the article is from the blog mendozaextremo.com.ar

Privacy policy
Contact