Na popoldne 24. v hotelu Paradise v Busanu bo potekal “2024 Global Knowledge Forum Busan”, kjer se bodo zbrali voditelji na področju umetne inteligence. Med pomembnimi udeleženci so Jeong Woon-chan, nekdanji predsednik vlade Južne Koreje, ter Nigel Meade, vodja AI centra na Univerzi v Oxfordu.
To prireditev, ki jo organizirata časopis Maeil Business in MBN, s podporo Agencije za gospodarski razvoj Busana, obeležuje svojo deveto ponovitev. Letos je osrednja tema “AI za VSE: Kaj lahko pričakujemo v bližnji prihodnosti?”, ki si prizadeva spodbujati poglobljene razprave o vplivu umetne inteligence na človeštvo in raziskovati, kako lahko Busan napreduje v dobi umetne inteligence.
Glavni govornik bo Jeong Woon-chan, ki bo govoril o vlogi umetne inteligence na pragu prihodnjih družb. Po njegovem nastopu bodo strokovnjaki sodelovali na sejah, ki se bodo osredotočile na dve ključni temi: preoblikovanje globalnega poslovanja zaradi umetne inteligence ter potencialne priložnosti in izzive, ki jih ta tehnologija lahko prinese Koreji.
Mesto aktivno spodbuja rast industrije umetne inteligence z iniciativami, kot so ustanovitev centrov za podporo AI in spodbujanje raziskav ter razvoja pri preoblikovanju proizvodnega sektorja. Župan Park Hyung-jun je izrazili upanje, da bo forum služil kot ključni trenutek za Busan pri prizadevanju, da postane globalno središče na področju umetne inteligence ter tehnologijo spremeni v nov motor gospodarske rasti.
Raziskovanje prihodnosti: Umetna inteligenca in njen vpliv na družbo
Ker se umetna inteligenca (AI) nenehno razvija in integrira v različna področja, njen vpliv na družbo postaja vse bolj globok. Tehnološke novosti ne preoblikujejo le panog, temveč tudi spreminjajo družbene dinamike, etične okvire in človeške interakcije. Ta članek raziskuje večplastne posledice umetne inteligence, izpostavlja ključna vprašanja in izzive ter preučuje prednosti in slabosti te preoblikovalne tehnologije.
Ključna vprašanja in odgovori
1. Katere so etične posledice umetne inteligence pri odločanju?
Sistemi AI so pogosto zasnovani tako, da sprejemajo odločitve na podlagi algoritmov, ki temeljijo na podatkih. To sproža pomisleke glede pristranskosti, odgovornosti in preglednosti. Etične posledice vključujejo verjetnost sistemske diskriminacije, če so uporabljeni pristranski podatki, ter težave pri pripisovanju odgovornosti za odločitve AI, ko vodijo do negativnih izidov.
2. Kako bo umetna inteligenca vplivala na zaposlovanje?
Medtem ko naj bi umetna inteligenca avtomatizirala različne naloge in poenostavila delovanje, predstavlja tudi priložnosti za ustvarjanje delovnih mest na novih trgih. Razprava se osredotoča na to, ali bodo izgubljena delovna mesta zaradi avtomatizacije nadomestila nova delovna mesta, ki jih prinašajo tehnološki napredki, in kako lahko družba podpira delavce pri prehodu na nove vloge.
3. Katero vlogo bi moral imeti vlada pri regulaciji umetne inteligence?
Vlade po svetu se soočajo z izzivom zakonodajnega urejanja tehnologij umetne inteligence. Ključna vprašanja vključujejo, kako zaščititi pravice državljanov, ne da bi zatirali inovacije, ter do kakšne mere je potrebna nadzor, da se ohrani javna varnost in zaupanje v sisteme AI.
Ključni izzivi in kontroverze
1. Pristranskost in diskriminacija: Algoritmi AI lahko nehote ohranjajo obstoječe pristranskosti, ki jih najdemo v podatkih za usposabljanje, kar vodi do diskriminatornih izidov na področjih, kot so zaposlovanje, kazensko pravo in posojanje. Reševanje tega zahteva strogo testiranje, preglednost in raznovrstne podatkovne nize, da se zagotovi pravičnost.
2. Skrbi glede zasebnosti: Z razmahom tehnologij umetne inteligence se povečujejo pomembni pomisleki glede nadzora in zasebnosti podatkov. Kako se zbirajo, shranjujejo in uporabljajo podatki, mora biti urejeno, da zaščitimo pravice in svobodo posameznikov.
3. Prenos delovnih mest proti ustvarjanju delovnih mest: Paradoks prenosa delovnih mest zaradi avtomatizacije in ustvarjanja novih možnosti zaposlitve v sektorjih, ki jih vodi umetna inteligenca, predstavlja kompleksen izziv. Izobraževalni in prekvalifikacijski programi so ključni za pripravo delovne sile na prihodnje potrebe.
Prednosti umetne inteligence
1. Povečana učinkovitost: Tehnologije umetne inteligence poenostavljajo procese, zmanjšujejo človeške napake in povečujejo produktivnost v panogah, kot so zdravstvo, proizvodnja in logistika.
2. Vpogledi, temelječ na podatkih: Algoritmi umetne inteligence lahko analizirajo ogromne količine podatkov za odkrivanje trendov in vpogledov, kar podjetjem omogoča sprejemanje informiranih odločitev in inovacije v ponudbah.
3. Izboljšanje človeških sposobnosti: Umetna inteligenca lahko dopolni človeške sposobnosti, od pomoči pri zapletenih operacijah do omogočanja prilagojenih pristopov k učenju v izobraževanju.
Slabosti umetne inteligence
1. Izguba delovnih mest: Avtomatizacija delovnih mest, ki so jih prej opravljali ljudje, lahko privede do znatne brezposelnosti, zlasti v običajnih delih, kar vpliva na različne socioekonomske skupine.
2. Odvisnost od tehnologije: Prevelika odvisnost od sistemov umetne inteligence lahko oslabi sposobnosti kritičnega mišljenja in človeške zmožnosti, kar lahko vodi do ranljivosti na ključnih področjih, kot je odzivanje v kriznih situacijah.
3. Varnostna tveganja: Sistemi umetne inteligence lahko izkoristijo zlonamerni igralci, kar vodi do varnostnih groženj, kot so lažne informacije, kraja identitete in kršitve občutljivih informacij.
Za zaključek, medtem ko prihodnost umetne inteligence predstavlja neprimerljive priložnosti za napredek družbe, je nujno, da strateško navigiramo skozi povezane izzive. Dejavnosti, kot so tehnologi, oblikovalci politik in javnost, morajo sodelovati pri ustvarjanju okvirov, ki zagotavljajo etično uporabo tehnologij umetne inteligence, in tako tlakujemo pot za uravnovešen in pravičen prihodnost.
Za več informacij o vplivih umetne inteligence obiščite ITU in Svetovni gospodarski forum.