Yhdysvaltain liittohallitus on todistanut merkittävää kiinnostuksen lisääntymistä tekoälyn (AI) uria kohtaan, kuten hiljattaisesta Valkoisen talon ilmoituksesta käy ilmi. Työpaikkahakemusten määrä AI:n ja siihen liittyvien tehtävien osalta on huomattavasti kasvanut, ja näihin tehtäviin tuli yli kaksinkertainen määrä hakijoita vuoden 2024 ensimmäisellä neljänneksellä verrattuna aiempiin vuosiin.
Valkoisen talon johdolla toimiva AI- ja teknologiaosaajien välitysryhmä ilmoitti palkanneensa yli 150 AI-ammattilaista, ja odottaa rekrytoivansa satoja lisää kesän loppuun mennessä. Tämä aloite on vastaus presidentti Joe Bidenin kehotukseen lisätä liittovaltion hallitukseen AI-asiantuntemusta, tavoitteenaan vahvistaa maan teknologisia kykyjä.
Lisäksi odotetaan, että tiettyihin teknologiaosaamisen aloitteisiin, kuten Yhdysvaltain digijoukkoihin ja presidentin innovaatiotyöntekijöiden ohjelmaan, saadaan lisättyä 94 AI-ammattilaista hallituksen työvoimaan ennen kesää.
Työryhmä on korostanut yleisön selkeää intoa osallistua liittovaltion AI-strategian muovaamiseen. Uusien palkattujen henkilöiden ponnistelut ulottuvat erilaisiin tärkeisiin projekteihin AI-käytäntöjen muotoilusta sähköverkon luotettavuuden parantamiseen ja monimutkaisten tekoälymallien turvallisuuden varmistamiseen.
Viime vuoden aikana liittovaltion virastot osallistuivat ”Tech to Gov” -virtuaalisiin työmessuihin, joiden tarkoituksena oli houkutella teknologia-alan työntekijöitä julkisen sektorin tehtäviin. Nämä tapahtumat ovat jo tuottaneet tulosta, ja viimeisimmässä messussa oli merkittävä määrä hakijoita, jotka olivat omistautuneita AI-asiantuntijoiden rekrytoimiselle.
Henkilöstöhallinnon toimisto (OPM) on tukenut tätä palkkausaaltoa erilaisilla uusilla politiikoilla, esittelemällä taitopohjaisia palkkausohjeita, jotka keskittyvät käytännön taitoihin ja AI-osaamiseen. OPM:n ohjeiden tarkoituksena on helpottaa sopivien ehdokkaiden tunnistamista ja parantaa AI-osaamisen rekrytointia ja säilyttämistä lähes 30 liittovaltion ammattisarjan osalta.
Lisäksi Valkoisen talon AI-työryhmä paljasti merkittävän kasvun työpaikkahakemuksissa Yhdysvaltain digipalvelussa, ilmoittaen 2000 prosentin ylittävästä kasvusta. Tämä kasvava trendi korostaa liittovaltion hallituksen sitoutumista tulemaan keskeiseksi toimijaksi tekoälyn innovoinnissa.
Usein kysytyt kysymykset (UKK)
Mikä merkitys on AI-työpaikkahakemusten merkittävällä lisääntymisellä liittovaltion hallitukselle?
Merkittävä kasvu AI-työpaikkahakemuksissa kuvastaa hallituksen sitoutumista vahvistamaan teknologista kyvykkyyttään ja osoittaa ammattilaisten kasvavaa kiinnostusta osallistua julkiseen palveluun AI-alalla.
Minkä roolin ohjelmat kuten Yhdysvaltain digijoukot ja presidentin innovaatiotyöntekijät pelaavat?
Nämä ohjelmat on suunniteltu rekrytoimaan teknologiaosaajia, mukaan lukien AI-ammattilaisia, työskentelemään kriittisissä kansallisissa projekteissa. Ne toimivat putkina taitavien yksilöiden tuomiseksi julkisen sektorin tehtäviin.
Mitä haasteita liittovaltion hallituksella on AI-ammattilaisten palkkaamisessa?
Keskeiset haasteet ovat kilpaileminen yksityisen sektorin palkkojen kanssa, liittovaltion palkkausprosessin mukauttaminen teknologiasta perillä olevien osaajien houkuttelemiseksi sekä varmistaminen, että hallituksella on teknologinen infrastruktuuri tukea edistyksellistä tekoälyn tutkimus- ja kehitystyötä.
Mitä kiistanalaisia asioita tai ongelmia liittyy liittovaltion AI-työllisyyteen?
Mahdollisia huolenaiheita ovat tekoälyn eettinen käyttö, vääristymät tekoälyjärjestelmissä ja tasapaino tekoälyn kehittämisessä julkisen ja yksityisen sektorin välillä. Varmistaminen, että tekoälyä käytetään yhteiskunnan hyödyksi ja yksityisyyden ja turvallisuuden riskien hallinta, ovat myös kiistanalaisia asioita.
Mikä etu liittovaltion hallituksessa työskentelemisessä AI-alalla on?
Etuihin kuuluu työskentely merkittävien kansallisten ja kansainvälisten asioiden parissa, osallistuminen julkiseen politiikkaan, työpaikan vakaus ja mahdollisuus muokata tekoälyn tulevaisuutta julkisessa palvelussa.
Mitä haittoja saattaa olla?
Mahdollisia haittoja ovat alhaisemmat palkat verrattuna yksityiseen sektoriin, byrokratia liittovaltion järjestelmässä ja mahdollisesti hitaampi uusimpien teknologioiden omaksuminen.
Lisätietoja mainituista aloitteista ja niihin liittyen liittovaltion ponnisteluista AI:ssa löydät seuraavista linkeistä:
– Valkoinen talo
– Henkilöstöhallinnon toimisto (OPM)
– U.S. Digipalvelu
Huomaathan, että nämä linkit vievät pääsivustoille, ja suosittelemme siirtymään asiaan liittyviin osioihin saadaksesi yksityiskohtaista tietoa tiettyjen ohjelmien ja aloitteiden osalta.
The source of the article is from the blog maltemoney.com.br