Universidad de Padua establece Premio de Doctorado en IA para la Innovación Empresarial.

En un esfuerzo por avanzar en la investigación y estudios en nuevas tecnologías, particularmente en inteligencia artificial (IA), el Departamento de Ingeniería Industrial de la Universidad de Padua ha lanzado su premio anual inaugural de doctorado, titulado el Premio Inteligencia Artificial en Emprendimiento y Gestión (AIEM). El objetivo es fomentar la toma de decisiones basada en IA y los procesos operativos en la gestión y el emprendimiento.

Abierto tanto a graduados de doctorado italianos como internacionales, la candidatura para el premio está disponible para aquellos que hayan defendido sus tesis desde el 1 de enero de 2023 hasta la fecha límite de solicitud, el 31 de mayo de 2024. El ganador recibirá un premio en efectivo de €5,000, y hasta cuatro tesis adicionales podrán ser reconocidas con certificados de mérito.

El proyecto, iniciado por el grupo de investigación en Gestión y Emprendimiento de la universidad, fomenta la incorporación de IA en estrategias empresariales y la fundación de empresas innovadoras, reconociendo a los talentos de investigación nuevos de primer nivel que promueven la comprensión global del potencial y los desafíos de la IA.

Las disertaciones deben explorar la influencia y las implicaciones de la IA en el emprendimiento y la gestión, abordando temas como procesos de toma de decisiones, análisis predictivo, gestión de recursos humanos, innovación, sostenibilidad o gestión de riesgos. Un panel especializado compuesto por tres miembros expertos evaluará las presentaciones y el ganador será anunciado el 30 de septiembre de 2024.

El Departamento de Ingeniería Industrial de la Universidad de Padua es un centro de investigación y experiencia en varios campos de la ingeniería, incluyendo la aeroespacial, química, eléctrica, energética, materiales y mecánica. Desde su fundación en 2012 a partir de la fusión de seis departamentos independientes, el departamento tiene la misión de promover la innovación y mantener una ventaja competitiva a través de la excelencia en la investigación y la educación. Con más de 50 laboratorios de investigación, numerosos programas de grado y un cuerpo docente y personal que supera los 500, el departamento tiene una fuerte cultura empresarial impulsada por la innovación, destacada por colaboraciones internacionales y creación de nuevas empresas exitosas.

The source of the article is from the blog mendozaextremo.com.ar

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