Lidia PerskaDIRBTINIS INTELEKTAS (DI) ŠALUTINIS EFEKTAS SPARO DISKUSIJAS DIDŽIULIAME SĄŽINOS RENGINYJE
Per neseniai vykusį Fortune Most Powerful Women Summit, Kathi Vidal, JAV patentų ir prekių ženklų biuro vadovė, aistrą kritikuodama „Tesla“ DI technologiją, akcentavo jos nepakankamą įtrauktį. Vidal, gerbiamas inžinierius, turintis gilų patirtį DI plėtros srityje, pasidalijo savo asmeninėmis pastabomis apie DI, esančiu jos pačios „Tesla“ automobilyje.
Ar tai sisteminis šališkumas?
Pasak Vidal, jos „Tesla“ DI klaidingai identifikuoja kiekvieną pėsčiųjį kaip aukštą baltą vyrą, o tai, jos nuomone, yra problematiška ir rodo platesnę problemą DI sistemose. Nors ji nebuvo cituojama tiesiogiai, ji išreiškė savo nusivylimą, pabrėždama trūkumą, susijusį su DI gebėjimu teisingai atpažinti įvairių žmonių įvairovę.
Potential Financial Repercussions for Tesla
Vidal išsakė ryžtingą poziciją šiuo klausimu, nurodydama, kad yra pasirengusi atitraukti didelius finansinius investicijas iš „Tesla“, nebent pažeidimai būtų ištaisyti. Ši situacija pabrėžia skubią diskusiją apie DI vaidmenį tęsiančius stereotipus ir akcentuoja galimus realaus pasaulio poveikius tokioms šališkumams, ypač tokiuose pažangiuose technologijose kaip „Tesla“ autonominiai automobiliai.
Advocating for Fair Policies
Jau vykusioje konferencijoje, Vidal taip pat aptarė savo viziją dėl sąžiningos DI politikos. Ji pabrėžė, kiek svarbu turėti įvairias balsas formuojant politiką, pasisakydama prieš didelių įmonių netinkamą įtaką. Vidal remia poziciją, kad DI plėtra turi tarnauti visiems sąžiningai ir atsakingai.
Call for Collective Action
Ji skatino viešąjį dalyvavimą AI politikos rengime, akcentuodama, kokią reikšmę turi mažos įmonės ir asmenys priimant sprendimus. Vidal kvietimas veikti pabrėžė, kad visi turi interesų ateities DI krypties atžvilgiu, ragindama žmones aktyviai dalyvauti formuojant politikos gaires.
Strategijos DI įtraukties gerinimui ir šališkumo mažinimui
Šviesdamosi apie neseniai vykusius diskusijas Fortune Most Powerful Women Summit, kur Kathi Vidal akcentavo svarbiausias šališkumo problemas „Tesla“ DI technologijoje, aišku, kad DI šališkumo sprendimas yra itin svarbus technologijų ateičiai. Žemiau pateikiami keli patarimai, gyvenimo pautai ir įdomūs faktai, kurie gali padėti asmenims ir organizacijoms, siekiantiems skatinti įtrauktį ir sumažinti šališkumą DI sistemose.
Supratimas apie DI šališkumą
Vienas iš pirmųjų žingsnių mažinant DI šališkumą yra suprasti, kas tai yra. DI sistemos mokosi iš didelių duomenų rinkinių, o jei šiuose rinkiniuose yra šališkos informacijos, DI gali tęsti tuos šališkumus. Įdomus faktas yra tas, kad šališkumai gali kilti dėl nesubalansuotų duomenų rinkinių— jei duomenų rinkinys sudarytas daugiausia iš aukštų baltų vyrų atvaizdų, DI, apmokytas šioje medžiagoje, gali turėti problemų atpažinti žmones, kurie atrodo kitaip.
Patarimai DI šališkumo mažinimui
1. Įvairūs duomenų rinkiniai: Užtikrinkite, kad DI sistemų mokymosi duomenų rinkiniai atspindėtų populiaciją. Tai reiškia, kad duomenyse turi būti įtrauktos įvairios amžiaus grupės, lytys, etninės grupės ir kūno tipai.
2. Reguliarūs auditai: Atliekite reguliarius DI sistemų auditus, kad nustatytumėte ir ištaisytumėte šališkumą. Tai apima DI testavimą įvairiose situacijose, kad būtų užtikrinta, jog jis turi atlikti jūsų pareigoms visoms demografinėms grupėms vienodai gerai.
3. Įtraukiamos dizaino komandos: Sukurkite įvairias komandas, kad vystytumėte DI technologijas. Skirtingos perspektyvos gali padėti anksti identifikuoti galimus šališkumus plėtros procese.
4. Atsiliepimų ciklai: Įdiekite tvirtus atsiliepimų ciklus, kur vartotojai gali pranešti apie netikslumus ar šališkumus, leidžiantys nuolat gerinti DI sistemas.
Asmeninės gyvenimo gudrybės
– Bendradarbiaukite su DI: Naudodami DI technologiją, teikite atsiliepimus, kai tik įmanoma, ypač jei pastebite šališkumų. Daugybė įmonių remiasi vartotojų ataskaitomis, kad pagerintų savo sistemas.
– Būkite informuoti: Sekite diskusijas ir atnaujinimus iš ekspertų ir organizacijų, dirbančių DI etikos ir teisingumo srityje. Svarbu žinoti DI šališkumo būklę ir pastangas juos sumažinti.
Įdomūs faktai apie DI įtrauktį
– Atvirojo kodo pastangos: Kai kurios organizacijos sukūrė atvirojo kodo duomenų rinkinius ir įrankius, kad padėtų išsiaiškinti ir ištaisyti šališkumus DI sistemose. Šie ištekliai yra neįkainojami kūrėjams, siekiantiems sukurti sąžiningesnes DI technologijas.
– Įstatymų tendencijos: Vyriausybės visame pasaulyje pradeda pripažinti DI šališkumą ir kurti reglamentus, orientuotus į sąžiningumo ir atskaitingumo skatinimą diegiant DI.
Prisijunkite prie judėjimo
Atsižvelgiant į tai, kokią įtaką DI technologijos turi kasdieniam gyvenimui, būtina, kad asmenys dalyvautų diskusijose apie DI politiką ir etiką. Nesvarbu, ar esate kūrėjas, politikos formuotojas ar vartotojas, jūsų nuomonė yra svarbi. Kiekvienas turi vaidmenį formuojant DI įtraukius ir nesubjektyvius rezultatus.
Pasinaudodami šiomis strategijomis ir imdamiesi proaktyvių veiksmų, tiek asmenys, tiek organizacijos gali prisidėti prie DI sistemų, geriau tarnaujančių visiems visuomenės nariams. Daugiau informacijos apie DI ir susijusias temas galite rasti tokiuose šaltiniuose kaip IBM arba MIT.
The source of the article is from the blog maltemoney.com.br
