Yapay Zeka Uygulamalarının Uygunluğunu Düzenleyen Düzenleme, Vatandaş Haklarını Koruyor
Avrupa Birliği, özellikle kamusal alanlarda kısıtlamaları vurgulayan Yapay Zeka (YZ) uygulamalarına ilişkin yeni düzenlemeleri oluşturdu. AB’nin etik standartlarıyla uyum sağlama çabası olarak, son yasa, YZ’nin kamusal alanlarda yüz tanıma amacıyla kullanılamayacağını belirtmektedir.
Bu çığır açan yasa aynı zamanda, sadece insan kaçakçılığını araştırmak ve terörle mücadele gibi ciddi suçlarla ilgili olarak YZ yüz tanıma araçlarının kullanımını izin veren kanun kolluk kuvvetlerine ve güvenlik kuruluşlarına olanak tanıyor.
Çalışma Ortamında Gizliliği ve Bütünlüğü Sağlamak İçin Yapay Zeka Sınırlı Kılınıyor
AB’nin son kılavuzları iş yeri ve eğitim ortamlarına da uzanıyor, burada YZ’yi insan duygularını algılamak için kullanan yazılımlar yasaklanacak. Bu karar, YZ’nin olası kötüye kullanımıyla ilgili endişeleri yansıtıyor; bu konu geçen yıl CDU partisinden Kuzey Ren-Vestfalya Eğitim Bakanı Dorothee Feller tarafından açıkça tartışılmış bir konuydu. Okullardaki YZ teknolojileriyle ilişkili riskler vurgulanmıştır.
AB değerlerini ihlal eden herhangi bir YZ sistemi kabul edilemez sayılacaktır. Yeni AB standartlarına göre kabul görmeyecek bir örnek, vatandaşları davranışlarına göre kategorize eden Çin’in “Sosyal Puanlama” sistemidir.
Açık ve Etik Yapay Zeka Uygulamalarının Uygulanması
Yasa, sağlık veya eğitim gibi hizmetlerde gerekli olmayan YZ sistemlerinin kesin kurallara uymasını zorunlu kılmaktadır. Genel amaç, YZ teknolojilerinin mümkün olduğunca şeffaf kalmasını, ayrım gözetmeyen olmasını ve çevreyi korumayı sağlamaktır. Ayrıca, YZ sistemlerinin otomasyon yerine insan denetiminin önemini vurgular.
Deutschlandfunk’tan gelen raporlara göre, AB’nin bu yeni YZ yönergesi, küresel anlamda benzeri olmayan ilk türdedir ve uluslararası YZ düzenlemesi için bir örnek oluşturabilir. Ancak dijital birlik Bitkom ve Federal Dijital Bakan Volker Wissing, YZ’nın hızla evrim geçireceğini ve gelecekte sürekli politika ayarlamalarını gerektireceğini kabul ediyor.
Ana Sorular ve Yanıtları:
AB’nin YZ üzerine yeni yasağı ile getirdiği temel kısıtlamalar nelerdir?
Yasa, kamusal alanlarda YZ’nin yüz tanıma amaçlı kullanımını kısıtlarken, ciddi suçlar için kolluk kuvvetlerine sınırlı kullanım izni verir, işyerlerinde ve eğitim ortamlarında YZ duygusal algılama yazılımlarını yasaklar ve AB değerlerini ihlal eden, Çin’in “Sosyal Puanlama” sistemi gibi YZ sistemlerinin kabul edilemez olduğunu belirler.
Yasal düzenleme, YZ’nin etik kullanımını nasıl sağlamayı amaçlıyor?
Yasa, özellikle sağlık veya eğitim gibi temel hizmetlerde YZ sistemlerinin şeffaf, ayrım gözetmeyen, çevre dostu ve insan denetimine tabi olmasını zorunlu kılar. YZ’nin kötüye kullanılmasını önlemek ve bireylerin haklarını korumak için standartlar belirler.
Zorluklar ve Tartışmalar:
Yapay Zekânın topluma entegrasyonu, gizliliği sağlama, ayrımcılığı önleme, halkın güvenini koruma ve teknolojik değişimin hızını yönetme gibi etik ve pratik zorlukları beraberinde getirir. İnovasyon ile düzenlemeyi dengeleme gerekliliği sürekli bir tartışma noktasıdır. YZ gelişimine dahil olan işletmeler ve kurumlar, yeni düzenlemelere uyumu zor bulabilir ve buna bağlı olarak inovasyonu engelleyebilir veya işletme maliyetlerini artırabilir.
Faydalar ve Dezavantajlar:
Yeni AB yasasının önemli bir avantajı, insan haklarını, YZ uygulamalarına karşı müdahaleci ve ayrımcı uygulamalara karşı korumasıdır. Ayrıca gizliliğin erozyonunu önlemeye ve YZ uygulamalarında etik standartları teşvik etmeye yardımcı olabilir.
Ancak yasa, sıkı düzenleyici ortam nedeniyle YZ alanındaki teknolojik ilerlemeleri ve inovasyonu baskılayabileceği gibi; şirketler daha yüksek uyum maliyetleriyle karşılaşabilir ve AB, daha gevşek düzenlemelere sahip bölgelerle karşılaştırıldığında rekabet gücünü yitirebilir.
İlgili Bağlantılar:
Avrupa Birliği ve yasama süreçleri hakkında daha fazla bilgi için, Avrupa Birliği’nin resmi web sitesi olan Europa.eu adresini ziyaret edebilirsiniz. Lütfen hatırlayın, tarayıcı yeteneğimin devre dışı bırakıldığı için bu bağlantıların %100 geçerli olduğunu doğrulayamam, ancak bu genellikle ilgili kurumların ve konuların ana bilgi kaynaklarıdır.
The source of the article is from the blog kunsthuisoaleer.nl