Roman RemberУ недавньому аналізі оголошень про роботу було виявлено стрімке збільшення попиту на навички “цифрової творчості”, що призвело до збільшення заробітної плати у відповідних посадах. За словами експертів галузі, зміна у напрямку інноваційних навичок перетворює пейзаж зайнятості. Замість виключного акценту на технічні здібності, роботодавці зараз шукають кандидатів з талантом в цифрових інноваціях та творчості.
Платформи зайнятості повідомили про значний зріст пошуків, пов’язаних з цифровою творчістю, зі страхітливим зростанням майже на 4000% протягом останнього року. Компанії зараз шукають експертів, які здатні розробляти передові інструменти штучного інтелекту для покращення своїх операцій. Назви посад, такі як “інженер з машинним навчанням” та “інженер-програміст”, серед найбільш вимаганих у цьому розвиваючомуся ринку.
З середньорічною зарплатою за посадами у галузі штучного інтелекту в США в розмірі приблизно $174 000 фахівці, які володіють інструментами, такими як ChatGPT та Microsoft Copilot, підлягають великому попиту у різних галузях. Роботодавці цінують осіб, які можуть використовувати потенціал генеративного штучного інтелекту для оптимізації адміністративних завдань і стимулювання інновацій в своїх організаціях.
Щоб залишитися конкурентоспроможними на цьому стрімко змінюючомуся ринку праці, експерти рекомендують активно брати участь у онлайн-курсах, буткемпах та навчальних програмах для розвитку творчих навичок у цифровій сфері та залишатися крок попереду. Шляхом прийняття епохи цифрової трансформації та вдосконалення творчих здібностей люди можуть розблокувати цікаві можливості у кар’єрі та сприяти формуванню майбутньої роботи.
