Kenton MarshallEylül 2024’te, neredeyse 10.000 İtalyan işletmesi yapay zeka (YZ) teknolojilerini benimsedi ve bu, bir önceki yıla göre %30’luk önemli bir artışa işaret ediyor. Bu artış, dijital becerilere olan yükselen talebi yansıtmakta ve son beş yılda %157 oranında büyümüştür.
Ancak, bu ilerlemeye rağmen birçok kuruluş, yenilikleri yönlendirmek için gereken temel yönetsel becerilerle birlikte yalnızca teknolojiye değil, daha fazla yatırımı gerektiren kritik boşluklar ve zorluklarla karşı karşıya kalmaktadır. 4.Manager’den gelen son bir rapor, YZ’nin dönüştürücü gücünü vurgulayarak, çeşitli toplumsal sektörleri şekillendirdiğini belirtmektedir; bu sektörler arasında jeopolitik, işgücü piyasaları, sanat ve bilim yer almaktadır.
Sektör liderleri tarafından paylaşılan bilgiler, YZ’nin işletmeleri devrim niteliğinde değiştirdiği gerçeğini vurgulamakta, ancak gerçek değer kaynağının insan zekası olduğu belirtilmektedir. Mevcut üretim sistemleri henüz değerlendirilmemiş bilgi ve beceriler barındırmakta, ancak şirketlerin yarısından fazlası yetersiz dijital uzmanlığın bu teknolojileri uygulamaktaki kapasitelerini engellediğini bildirmektedir. Bu sorunun çözülmesi kritik öneme sahiptir.
Ayrıca, değişim sürecinin devam etmesi ışığında, eğitim yatırımı yetersiz kalmaktadır; yöneticilerin geçen yıl ilgili mesleki gelişim fırsatlarına erişiminin yarısından az olduğu belirtilmektedir. Rapor, insan merkezli büyümeyi önceliklendirmek ve sürdürülebilir ilerlemeyi sağlamak için bir paradigma değişikliğinin gerekli olduğunu vurgulamaktadır.
Tartışmaya dahil olan dikkate değer figürlerden biri, teknolojik yeniliğin ülke için bir gelişim motoru işlevi gördüğünü ve bu durumun ekonomik büyüme ve vatandaşlar ile çalışanların yaşam kalitesi üzerinde olumlu etkileri olduğunu belirten Alberto Tripi’dir.
YZ’nin Gücünü Açığa Çıkarma: İpuçları, Yaşam Hack’leri ve İlginç Gerçekler
Yapay zeka (YZ) teknolojilerinin benimsenmesi, özellikle İtalyan işletmeleri arasında artmaya devam ederken, bu gelişen alanda başarılı olmak için kendimizi doğru araçlar ve bilgilerle donatmak önemlidir. İşte, YZ’nin kişisel ve profesyonel gelişimdeki rolünü anlamanızı artırmak için önemli ipuçları, ilginç yaşam hack’leri ve ilginç gerçekler.
1. Sürekli Öğrenmeyi Benimseyin:
Dijital becerilere olan talebin hızla arttığı bir ortamda, yaşam boyu öğrenmeye katılmak zorunludur. Yeteneklerinizi geliştirmek için YZ, makine öğrenimi ve dijital araçlar üzerine çevrimiçi platformlardan Coursera veya edX gibi kaynakları kullanarak kurslara erişin. Birçok üniversite, kariyerinize büyük fayda sağlayabilecek ücretsiz veya uygun fiyatlı seçenekler sunmaktadır.
2. Verimlilik için YZ Araçlarından Yararlanın:
Birçok YZ aracı, görevleri düzenleyip verimliliği artırabilir. Örneğin, Grammarly gibi YZ tabanlı yazım asistanları yazımınızı geliştirirken, Asana gibi proje yönetim araçları genellikle sizi düzenli tutmak için YZ özellikleri içerir.
3. Yönetim Becerilerine Yatırım Yapın:
Son 4.Manager raporunda vurgulandığı üzere, güçlü yönetim becerilerinin geliştirilmesi, YZ teknolojilerini iş yerinde etkili bir şekilde uygulamak için hayati önem taşımaktadır. YZ stratejilerini entegre eden liderlik ve yönetim tekniklerine odaklanan mentorluk veya eğitim programları arayışında olun.
4. İnsan Merkezli Büyümeyi Teşvik Edin:
YZ endüstrileri dönüştürürken, gerçek değerin insan zekası ve yaratıcılığında yattığını unutmayın. Yeniliği teşvik eden bir ortam geliştirin ve tüm ekip üyelerinin fikirlerine değer verin; bu, YZ’nin tek başına başaramayacağı atılımlara yol açabilir.
5. YZ Toplulukları ile Bağlantı Kurun:
YZ’ye adanmış yerel veya çevrimiçi topluluklara katılmak, içgörüler ve ağ kurma fırsatları sağlayabilir. Meetup veya LinkedIn gibi platformlar, YZ geliştirme ve uygulaması ile ilgili bilgi ve deneyim paylaşan grupları sıklıkla barındırır.
İlginç Gerçek:
Dünyada YZ pazarının 2025 yılına kadar 390.9 milyar dolara ulaşması bekleniyor mu? Bu çarpıcı büyüme, YZ’nin sağlık, finans ve eğitim gibi çeşitli sektörlerde ne kadar birbirine bağlı hale geleceğini göstermektedir.
6. Mesleki Gelişimi Önceliklendirin:
Geçen yıl yöneticilerin yarısından azının ilgili eğitime erişimi olduğu göz önünde bulundurulduğunda, mesleki gelişim fırsatlarını takip etme inisiyatifini almak son derece önemlidir. YZ’nin ilerlemeleri ve alanınızdaki uygulamaları üzerine odaklanan atölyeler, web seminerleri ve seminerler arayın.
7. YZ Tabanlı Analizleri Keşfedin:
Büyük veri kümelerinden değerli içgörüler elde etmek için YZ kullanmak, YZ tabanlı analizlerde önemli bir rol oynamaktadır. Google Analytics gibi araçlar, işletmelere derinlemesine performans raporları sunmak için YZ kullanır ve bu sayede gerçek zamanlı verilere dayalı bilinçli kararlar almanıza yardımcı olur.
YZ ve onun iş ve toplum üzerindeki etkisi hakkında daha fazla bilgi edinmek için Forbes‘i ziyaret edin.
YZ’nin getirdiği değişimleri benimsemek artık bir tercih değil, bir zorunluluktur. Bu ipuçlarını ve hack’leri uygulayarak, hem bireyler hem de işletmeler dijital çağın zorluklarını aşabilirken yenilik ve başarı için yeni yollar açabilirler.
