Budoucnost práce: Přijetí AI a osobního branding.

V nedávné události na Národní ekonomické univerzitě profesor Nguyen Thanh Hieu, proděkan této univerzity, vyjádřil svůj nadšený optimismus ohledně transformační síly umělé inteligence (AI) v různých oblastech společnosti. Zdůrazňuje rostoucí roli AI ve všech oblastech společenského života, včetně vzdělání, a maluje obraz budoucnosti, kde fyzická přítomnost již nemusí být nutná pro účast na událostech, jako je ta, o které mluvil.

Profesor Hieu zdůraznil potenciální narušení, které AI může přinést do oblasti vzdělávání, představujíc si scénář, kde by se počet pedagogů mohl významně snížit kvůli integraci AI a podobných technologií. Upozorňuje na efektivitu, která by vycházela z toho, že má jenom malý počet vysoce kvalifikovaných učitelů nahrávat přednášky pro masovou distribuci, a navrhuje, že budoucnost vzdělání by mohla upřednostňovat kvalitu před kvantitou, přičemž technologie by hrála klíčovou roli při usnadňování virtuálních vzdělávacích zážitků.

Dále se zaměřuje na důležitost osobní značky a povzbuzuje studenty, aby usilovali o excelenci ve svých oborech, zdůrazňuje, že patření mezi prvních 5 může vést ke stabilitě, úspěchu a kariérnímu postupu. Bez ohledu na obor, který se rozhodnou sledovat, zdůrazňuje význam silné osobní značky a být uznáván mezi nejlepšími jako klíč k dosažení dlouhodobého úspěchu a růstu.

Budoucnost práce: Navigace integrováním AI a osobní značkou

Při prozkoumávání oblasti budoucnosti práce se stává klíčovým prvkem úspěchu rychle se vyvíjejícího prostředí int…

The source of the article is from the blog anexartiti.gr

Privacy policy
Contact