In recent findings, significant concerns have been raised about the potential impact of AI technologies on women’s employment opportunities. A report by the social enterprise Code First Girls highlights troubling dynamics where women might be disproportionately affected by job automation compared to men. This issue stems from the broader societal context where AI is increasingly integrated into various sectors.
According to the World Economic Forum’s «The Future of Jobs Report 2023,» around 42% of surveyed organizations indicated that they anticipate significant automation in their operations by 2027. The pandemic has further exacerbated this issue, with some women facing greater burdens of unpaid domestic work during lockdowns, which has led to concerns about job security.
Moreover, routine roles, such as project management and documentation, which are commonly held by women, are at risk of being automated. There is an urgent call from Code First Girls emphasizing the necessity for inclusive approaches to skill development to mitigate biases in AI application.
While women in tech express concern for their career longevity, there is a notable gap in companies committing to skill development, as only 24% of businesses reported integrating training into their business practices. To counteract these challenges, ongoing training and reskilling initiatives are viewed as essential to support women in the workforce, empowering them to enhance their skillsets in an evolving job market.
Styrkjing av kvinner i automatiseringens tidsalder: Tips og innsikter
Når ansettelseslandskapet fortsetter å utvikle seg med veksten av kunstig intelligens (AI), er det avgjørende for kvinner å navigere disse endringene effektivt og posisjonere seg for suksess. Her er noen verdifulle tips, livsforbedrende triks og interessante fakta som kan hjelpe kvinner å blomstre i et raskt skiftende arbeidsmarked.
1. Omfavn livslang læring
I en verden der automatisering blir stadig mer utbredt, er kontinuerlig utdanning avgjørende. Delta på nettkurs og workshops som fokuserer på fremvoksende teknologi og bransjetrender. Plattformene Coursera og LinkedIn Learning tilbyr en mengde ressurser som kan hjelpe deg med å tilegne deg nye ferdigheter.
2. Fokuser på myke ferdigheter
Selv om tekniske ferdigheter er viktige, er myke ferdigheter som kommunikasjon, tilpasningsevne og emosjonell intelligens like kritiske. Dette er områder hvor kvinner ofte utmerker seg og kan bruke til å skille seg ut i arbeidsmarkedet. Utvikling av mellommenneskelige ferdigheter kan bidra til å forbedre samarbeid og ledermuligheter.
3. Bygg et sterkt nettverk
Nettverksbygging er avgjørende for karrierevekst. Bli med i bransjespesifikke grupper, delta på webinarer og delta på lokale arrangementer for å knytte forbindelser med kolleger og mentorer. Organisasjoner som Code First Girls tilbyr nettverksmuligheter tilpasset kvinner i teknologi.
4. Verne for inkluderende retningslinjer
Engasjer deg i initiativer som fremmer mangfold og inkludering på arbeidsplassen din. Oppmuntre selskapet ditt til å vedta rettferdige ansettelsespraksiser og gi lik tilgang til opplæringsprogrammer, slik at kvinner har de samme vekstmulighetene som sine mannlige kolleger.
5. Bruk teknologi til din fordel
Bli kjent med AI-verktøy og programvare som er relevante for ditt felt. Å forstå hvordan man bruker disse teknologiene kan gjøre deg uunnværlig for teamet ditt og kan forbedre produktiviteten din.
6. Finn balanse mellom arbeid og liv
Å finne en balanse mellom profesjonelle krav og privatliv er avgjørende, spesielt for kvinner som ofte balanserer flere ansvar. Implementer teknikker for tidsstyring og prioriter oppgaver for å sikre at du ikke blir overveldet.
Interessant faktum:
Visste du at ifølge World Economic Forums «The Future of Jobs Report 2023» forventer 42% av organisasjonene betydelig automatisering i driften innen 2027? Dette understreker viktigheten av omskolering og tilpasning til teknologiske endringer, spesielt for roller som tradisjonelt innehas av kvinner.
7. Søk etter veiledning
En mentor kan gi verdifulle innsikter og veiledning om hvordan du navigerer karriereveien din i et skiftende arbeidsmarked. Se etter mentorer innen din bransje som kan dele sine erfaringer og hjelpe deg med å bygge din profesjonelle identitet.
8. Hold deg informert om AI-utviklinger
Hold deg oppdatert om de siste nyhetene og trendene innen AI og automatisering. Å forstå implikasjonene av disse teknologiene vil hjelpe deg med å ta informerte beslutninger om karrieren din og ferdighetsutviklingen.
Avslutningsvis, selv om veksten av AI og jobautomatisering reiser utfordringer for kvinners sysselsetting, skaper det også muligheter for vekst og fremgang. Ved å omfavne kontinuerlig læring, bygge nettverk og verne om inkluderende praksiser, kan kvinner blomstre i dette utviklende landskapet. Ta proaktive skritt i dag for å sikre en meningsfull og sikker karriere i fremtiden. For flere ressurser og innsikter om styrking av kvinner innen teknologi, besøk Code First Girls.
The source of the article is from the blog be3.sk