Em um esforço significativo de reestruturação, o TikTok anunciou a demissão de centenas de funcionários em todo o mundo, incluindo um número notável da Malásia. A empresa, parte do conglomerado chinês ByteDance, visa aprimorar seus processos de moderação de conteúdo com uma maior dependência da inteligência artificial.
Apesar de relatórios iniciais indicarem que mais de 700 empregos foram eliminados apenas na Malásia, o TikTok esclareceu mais tarde que o número real de afetados estava abaixo de 500. Os funcionários afetados, principalmente envolvidos na moderação de conteúdo, receberam notificações sobre suas demissões por e-mail.
Em resposta a perguntas, o TikTok confirmou essas demissões e indicou que mais cortes de empregos estão previstos globalmente como parte de uma iniciativa para racionalizar suas operações de moderação. A empresa atualmente emprega várias estratégias, combinando detecção automatizada com moderadores humanos, para regular o conteúdo compartilhado em sua plataforma.
O ByteDance, que possui uma força de trabalho superior a 110.000 pessoas em mais de 200 cidades, também está se preparando para demissões adicionais no próximo mês para consolidar suas operações regionais. Um porta-voz do TikTok destacou que essas mudanças são essenciais para refinar a estrutura operacional global da empresa para moderação de conteúdo.
Como parte de seu compromisso com a segurança e a confiança, o TikTok planeja investir $2 bilhões este ano. Impressionantes 80% do conteúdo que viola as regras agora é filtrado através de tecnologias automatizadas. As demissões ocorrem em um contexto de crescente pressão regulatória na Malásia, onde o governo está instando os operadores de mídia social a obter licenças operacionais até janeiro.
Maximizando a Produtividade e Mantendo-se Informado: Dicas e Truques de Vida
No mundo acelerado da tecnologia e das mídias sociais, é essencial manter-se informado e adaptar-se ao cenário em mudança. Desenvolvimentos recentes, como a significativa reestruturação do TikTok, destacam a importância de estar preparado e ser proativo. Aqui estão algumas dicas, truques de vida e fatos interessantes que podem ajudá-lo a navegar sua jornada profissional e aumentar sua produtividade.
1. Aceite o Aprendizado Contínuo
Em um mundo onde as empresas estão frequentemente se reestruturando e evoluindo, manter-se atualizado com as últimas tendências e tecnologias é crucial. Seja por meio de cursos online, webinars ou notícias da indústria, dedique tempo semanalmente para aprimorar suas habilidades. Plataformas como Coursera e LinkedIn Learning oferecem uma variedade de recursos que podem ajudá-lo a permanecer relevante.
2. Automatize Sua Rotina
Assim como o TikTok está aprimorando sua moderação de conteúdo através da automação, você também pode melhorar suas tarefas pessoais e profissionais. Use aplicativos de produtividade como IFTTT (If This Then That) ou Zapier para automatizar tarefas repetitivas, como transferir dados entre aplicativos ou gerenciar e-mails. Isso libera tempo para atividades mais estratégicas.
3. Priorize Sua Saúde Mental
Durante períodos de mudanças organizacionais, o estresse pode aumentar. É importante focar em seu bem-estar mental. Práticas como meditação, exercícios ou journaling podem ajudá-lo a lidar com situações estressantes. Aplicativos como Headspace e Calm oferecem excelentes recursos para gerenciar o estresse através de meditações guiadas.
4. Faça Networking e Construa Conexões
Em mercados de trabalho incertos, manter uma rede profissional forte pode oferecer suporte e abrir novas oportunidades. Participe de eventos da indústria, junte-se a grupos profissionais online e utilize o LinkedIn para se conectar com profissionais da sua área. Construir relacionamentos pode levar a referências de emprego ou insights valiosos.
5. Mantenha-se Informado Sobre Mudanças Regulamentares
Como visto com o TikTok enfrentando pressão regulatória crescente na Malásia, é essencial manter um olho nos desenvolvimentos legais e regulatórios relevantes para sua indústria. Esse conhecimento pode ajudá-lo a ajustar suas estratégias, seja nas práticas de conformidade ou na criação de conteúdo.
Fato Interessante: Você sabia que ferramentas de moderação automatizadas agora filtram 80% do conteúdo que viola as regras antes mesmo de chegar a moderadores humanos? Isso mostra como a tecnologia pode aumentar a eficiência e a confiança nas plataformas digitais.
6. Defina Metas Claras
Estabelecer metas claras e mensuráveis pode ajudá-lo a manter o foco durante tempos incertos. Use critérios SMART (Específico, Mensurável, Alcançável, Relevante, Temporal) para guiar seu processo de definição de metas. Isso garante que seus objetivos sejam bem definidos e ajuda a manter a motivação.
7. Invista em Desenvolvimento Pessoal
À medida que empresas como o ByteDance realocam recursos, considere investir em seu desenvolvimento pessoal. Seja buscando educação formal, aprendendo uma nova língua ou aprimorando habilidades interpessoais, investir em si mesmo pode aumentar sua segurança e perspectivas de emprego.
Para mais insights e recursos para avanço na carreira e desenvolvimento pessoal, explore LinkedIn e outras plataformas dedicadas a aprimorar sua jornada profissional.
Incorporando essas dicas em sua rotina diária, você pode navegar melhor nas complexidades de um mercado de trabalho em rápida mudança, enquanto se posiciona para o sucesso na era digital. Lembre-se, adaptabilidade e melhoria contínua são fundamentais!
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