في اعتراف بالذكرى الرابعة والتسعين لرابطة نساء فيتنام، استضاف قادة العمل المحليين مؤخرًا تجمعًا يركز على دمج الذكاء الاصطناعي في تعزيز المساواة بين الجنسين ومعالجة العنف القائم على النوع الاجتماعي. حدثت الفعالية في 14 أكتوبر، وجذبت أكثر من 100 عاملة، وقادة نقابيين، وموظفين عموميين من مختلف القطاعات.
افتتحت نائبة رئيس الاتحاد العمالي الإقليمي الجلسة بالتأكيد على أهمية مثل هذه المناقشات. وقدمت للمدعوين رؤى من خبير حول دور الذكاء الاصطناعي في تعزيز المساواة بين الجنسين ومكافحة العنف ضد النساء. قدم المدرب ذو الخبرة لمحة عامة عن الذكاء الاصطناعي، متناولاً تطبيقاته ضمن إطارات المساواة بين الجنسين وإمكانية منع العنف المتعلق بالنوع الاجتماعي.
كانت هذه الجلسة التفاعلية تهدف إلى تمكين النساء في مكان العمل من خلال تسهيل تبادل المعرفة والخبرات. وتعلم المشاركون مهارات قيمة في استخدام التكنولوجيا وأدوات الذكاء الاصطناعي لتعزيز مسؤولياتهم في تعزيز المساواة بين الجنسين في منظماتهم الخاصة. كما كانت الفعالية بمثابة منصة للتعلم وأيضًا احتفالًا بمساهمات النساء ضمن قطاعات العمل، مما يعزز روح التعاون بين المشاركين.
مع تزايد انخراط النساء في التكنولوجيا، تؤكد مثل هذه المبادرات على إمكانية الذكاء الاصطناعي في تغيير الطريقة التي نتعامل بها مع المساواة بين الجنسين، مما يضمن تعزيز أصوات النساء واحترامها عبر جميع مجالات العمل والمجتمع.
تمكين النساء من خلال التكنولوجيا: نصائح وحيل حياتية
في عالمنا المتغير بسرعة اليوم، تلعب التكنولوجيا دورًا حيويًا في تعزيز المساواة بين الجنسين وتحسين حياة النساء. كما يتضح من التجمعات الأخيرة، مثل الاحتفال بالذكرى الرابعة والتسعين لرابطة نساء فيتنام، فإن دمج الذكاء الاصطناعي (AI) والتكنولوجيا في المناقشات حول المساواة بين الجنسين يصبح أمرًا متزايد الأهمية. إليك بعض النصائح، والحيل الحياتية، والحقائق المثيرة التي يمكن أن تعزز من تمكين النساء في حياتهن الشخصية والمهنية.
1. الاستفادة من منصات التعلم عبر الإنترنت
الإنترنت كنز من الموارد التعليمية. تقدم منصات مثل Coursera وedX وUdacity العديد من الدورات حول التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي والدراسات الجندرية بتكاليف منخفضة أو مجانية. يمكن للنساء الاستفادة من هذه الموارد للحصول على مهارات جديدة تعزز مسيرتهن المهنية أو تساعد في مناصرة المساواة بين الجنسين في مجتمعاتهن. يمكن أن يؤدي التعلم المستمر إلى فتح أبواب جديدة للفرص.
2. استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لزيادة الإنتاجية
يمكن أن تزيد أدوات الذكاء الاصطناعي بشكل كبير من الإنتاجية. يمكن أن تساعد تطبيقات مثل Trello وAsana وSlack في إدارة المشاريع وتبسيط الاتصال. من خلال أتمتة المهام المتكررة باستخدام مساعدي الذكاء الاصطناعي مثل Google Assistant أو Siri، يمكن للنساء توفير الوقت لأكثر الأنشطة استراتيجية التي تعزز مبادرات المساواة بين الجنسين في أماكن العمل.
3. الانخراط في المجتمعات عبر الإنترنت
يمكن أن توفر المنتديات عبر الإنترنت ومجموعات وسائل التواصل الاجتماعي التي تركز على تمكين النساء والتكنولوجيا الدعم والموارد. تستضيف منصات مثل LinkedIn وFacebook مجموعات متنوعة حيث يمكن للنساء التواصل، ومشاركة الخبرات، واكتشاف فرص التوجيه. يمكن أن تكون هذه المجتمعات لا تقدر بثمن في تبادل المعرفة حول أدوات التكنولوجيا التي تعزز المساواة بين الجنسين.
4. تعزيز الثقافة الرقمية بين الأقران
مع زيادة مهارات النساء في التكنولوجيا، يمكنهن مساعدة من لا يكن على دراية بالتكنولوجيا. نظم ورش عمل أو لقاءات غير رسمية لتعليم المهارات التكنولوجية الأساسية للأقران والزملاء. من خلال تعزيز ثقافة التعلم والتعاون، يمكن للنساء تعزيز قدراتهن بشكل جماعي ومعالجة عدم المساواة بين الجنسين.
5. المناصرة لتطوير سياسات تكنولوجية شاملة
شارك في المناصرة من أجل تطوير وتنفيذ سياسات تكنولوجية شاملة في مكان العمل أو المجتمع الخاص بك. يمكن أن يشمل ذلك تعزيز الوصول العادل إلى التكنولوجيا، وضمان أن تكون أصوات النساء مؤخذة بعين الاعتبار في تطورات التكنولوجيا، والدفع من أجل التنوع في فرق التكنولوجيا.
حقيقة مثيرة:
هل كنت تعلم أن النساء لا يمثلن سوى حوالي 28% من القوى العاملة في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM)؟ جهود سد هذه الفجوة لا تمكّن النساء فحسب، بل تعزز أيضًا الابتكار والنمو الاقتصادي. الاستثمار في تعليم الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا للنساء أمر ضروري لتغيير هذه الإحصائيات!
الاتجاهات المقبلة في الذكاء الاصطناعي:
مستقبل الذكاء الاصطناعي يعد بمزيد من تعزيز أدوار النساء في القوى العاملة. يمكن أن تساعد التقنيات الناشئة مثل تعلم الآلة وتحليل البيانات في خلق رؤى أكثر دقة حول ممارسات العمل وتحديد المجالات التي توجد فيها عدم المساواة بين الجنسين. يمكن أن تساعد البقاء على اطلاع بهذه الاتجاهات النساء في استخدام الذكاء الاصطناعي للدفع من أجل تغييرات إيجابية في منظماتهم.
للتعرف أكثر على المبادرات التي تدعم تمكين النساء من خلال التكنولوجيا، قم بزيارة UN Women. يمكن أن توفر التفاعل مع المنظمات المعنية بهذه القضايا أيضًا موارد ودعم إضافي.
من خلال احتضان التكنولوجيا ومشاركة المعرفة، يمكن للنساء قيادة التغيير نحو المساواة بين الجنسين في مختلف القطاعات. إن تبني هذه النصائح والمشاركة في المبادرات التي تركز على التكنولوجيا يمكن أن تؤثر بشكل كبير على الحركة نحو مجتمع أكثر عدلاً.
The source of the article is from the blog combopop.com.br